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协议离职能领失业金吗
辞职了能拿
失业金吗
答:
而辞职属于本人主动中断就业的行为,不符合以上条件,不可以
领取失业金
。辞职领取失业金的时间:通常是从单位
离职
,让单位跟劳动中国和解除劳动合同,并且已经交纳一年以上的社保,那就可以
领失业金
。失业人员领取失业保险金的期限,一般是按其失业前累计交纳失业保险费的年限来计算的。交纳失业保险金的时间越...
...等待录用这一两个月内可以申请
领取失业金吗
答:
不能,你当国家钱白给呀,不过公务员很舒服,我认识几个公务员,找个理由,就请了半年假,工资一毛不少,而且都是能混则混,公务员的准则就是少惹麻烦
公司让我们转合同,要是
离职
我们以前的
失业
保险能领到吗
答:
离职
后
失业金
领取程序:用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请
领取失业
保险金,具体条件和程序如下:①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求(须提供用人单位辞退的证明)②缴纳失业保险金12个月以上 ③公司解除或终止劳动合同后60天之内前去办理 根据《失业保险条例》...
...合同
协议
上写的是因个人原因!事已至此,还有办法申请到
失业金吗
...
答:
离职
后
失业金
领取程序:用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请
领取失业
保险金,具体条件和程序如下:①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求(须提供用人单位辞退的证明)②缴纳失业保险金12个月以上 ③公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理 一、参保单位出具两份...
自愿
离职
怎么才能领到
失业金
答:
1个回答 #热议# 发烧为什么不能用酒精擦身体来退烧?元元生活小知识 2023-11-15 · 超过12用户采纳过TA的回答 关注 自愿
离职
怎么才能领到
失业金
1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已经进行失业登记,并有求职要求的。 抢首赞 评论 分享 举报 ...
一般来说怎么样
领失业金
答:
领取失业金
首先要符合非自愿失业或者有关单位曾为该失业者缴纳过十二个月的失业保险的条件。符合以上条件也后就可以准备解除劳动关系的证明书等相关资料,到户口所在地的相关单位进行盖章。一、一般来说怎么样
领失业金
?用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者
离职
后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序...
正常
离职
可以
领取失业金吗
?
答:
二、
失业金能领
多少钱 失业金能领多少钱,第一是看我们的累计缴纳了多长时间的失业保险,第二是看当地的一个情况,当地社平工资的水平。一般如果我们累计缴纳没有超过1年的话,是没有办法领取到失业金的,超过一年不足五年,可以领取最高12个月的失业金,超过五年不到10年可以领取到最多18个月的...
辞职
能领失业
保险
金吗
答:
领取失业金
需要具备以下几个条件,缺一不可。1.劳动者失去工作不是出于本人意愿的,可能是因为公司破产或者其他原因用人单位单方面的解除劳动关系,主动辞职是自己不想从事这份工作,是自己想解除劳动关系,而且主动辞职时要注意不能突然
离职
,要在离职的前一个月向用人单位提出离职申请,如果突然性主动离职...
协议
解除劳动合同写我主动
离职
,
失业金
已领取,主动辞职是拿不到的...
答:
无论是自动
离职
还是单位辞退你,对于以后你找工作都没有什么影响,单位解除劳动合同写的是你主动离职,主要是不会给你补偿,而且是不应该拿到
失业金
的,但是你能拿到失业金说明报到劳动局的是辞退你。这说明单位跟你是沟通商量好的。所以不要搞什么名堂了。
交了失业保险为什么要公司辞退才能
领失业
保险金,自愿辞职领不了?
答:
领取失业金必须符合条件,其中,由于自己的原因
离职
的,就不符合领取失业金的条件,自己辞职的就是自己的原因,所以不
能领取失业金
。法律依据:《社会保险法》第四十五条规定:“失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因...
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