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华为的普通员工待遇
华为
薪资
待遇
如何?
答:
一般
,15级以上的
华为员工
年终奖是6-12个月工资。年度奖金计算也更简单化:A即4个月工资,B+ 即3个月工资,B即2个月工资。岗位职级华为员工级别分为13-22级,23级及以上为高级别boss,华为内网并不显示他们的级别。每一级分A/B/C三小级(技术岗不分小级)。新入职一般是13C,一般每一年2小...
华为
工作好吗?
答:
问题一:
华为的待遇
到底是怎么样的? 我不是
华为员工
,但有好几个朋友在华为,我知道的先告诉你:股份分配与年终奖跟你说的差不多。不可能有一个具体的标准出来。华为的的起薪由个人情况唬定,但他们的调薪有个标准。就是跟技术等挂勾的。 为13 、14.。。。22 每一级又分为A 、B、C三个等级 分别代表为优...
华为员工
工资怎么样?
答:
3、华为任职资格和技术等级是挂钩的,规定为技术等级任职资格,如技术等级3A,任职资格16A。规定是这样,也有不匹配。大部分
华为员工
在18级以内,通常华为工作十年
的普通员工
大概在16到17级左右,薪酬约为60万到70万。4、18级是重要分水岭,往上升需要重新考评答辩,越过去后就是领导专家。正常来讲,华为...
华为
工资
待遇
怎样啊?
答:
入
华为
五年后,年薪起码30万以上,当然不同岗位不同部门不同薪资。据说17年荣耀团队年终奖100万,这个当然要看部门效益了。华为工作四年或者五年的员工,年终奖会增长,股票每年增加配给。一个工作五年
的普通员工
年收入都在30万以上。市场海外更多,海外的员工第一年年薪近乎30万,而到了第五年就能达到50...
华为员工
级别1到22级对应工资分别是多少?
答:
华为员工
对应的标准岗位工资:13-C:5500,B:6500, A:7500 14-C:7500, B:9000,A:10500 15-C:10500,B:12500,A:14500 16-C:14500,B:17000,A:19500 17-C:19500,B:22500,A:25500 18-C:25500,B:29000,A:32500 19-C:32500,B:36500,A:40500 20-C:40500,B:...
华为的员工
编制分类
答:
华为
od岗的薪资 13级大概在9k-13k,14级大概在13k-17k,15级大概在17k-21k,16级大概在21k-25k,17级大概在25k-29k之间。说到华为od,几乎在业界都没有什么好名声,因为其可恶的编制以及薪酬福利
待遇
差被众多人所唾弃,别说外边的人,华为内部人对od也一样是嫌弃的态度,
一般
脏活累活,不讨好的...
华为的
薪资
待遇
如何?
答:
技术水平是职称,资格是
待遇
水平享受。
华为的
资质与技术水平挂钩,技术水平+ 13 =资质。 例如,如果技术水平是3a,资格是3a + 13 = 16A。 规则是这样的,也有不匹配的。华为的大多数
员工
都在18级。 18级是一个重要的分水岭。如果你上升,你需要重新评估和回复。 在那之后,你将成为一个领导者/...
华为
职级薪资你知道吗?华为前员生工透露:真实薪资比这还高
答:
华为员工
13级,年薪就能达到20w了,如果级别越高,薪资就越高,这是很多
普通
人都难以达到的高度。相比加班、手机24小时开机这都是常态了。华为员工:虾扯蛋。这些级别能拿这个薪资,必须配股且起码待够第一个激励年。大多数人都想去华为工作,因为
华为的
薪资高,
待遇
好,一年工作的时间有可能就比国内大...
华为员工
工资具体怎么高?华为公司
的员工待遇
真的很
答:
华为普通员工
的薪资如何?普工年薪有70万吗? : 华为一线员工超过三十岁全开除了!一线玩命加班去除各种保险 剩余 四千多到五千多一点!一年平均工资三千五上下!这是在华为上过班的都知道,没干过的想怎么说就怎么说对吧!就说一线人员.
华为员工
能拿多少钱? : 工资
待遇
(流水线普工)基本工资:1800元加班工资:2500元/...
华为员工的
薪资水平如何,工作压力有多大?
答:
华为
内部都分岗位级别的,13级以下是操作族
员工
,从13级开始是研发市场等员工,刚毕业的本科生是13级,刚毕业的研究生是14级!
待遇
也是差很多的!而且操作族也很难升到13级! (2)每级收入差15万 差不多是每个职级相差15万收入(税前),也就是13级年薪在20万左右,14级在年薪35万左右,15级年薪在50万左右! 现在职...
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