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加班多少分钟才算钱
劳动法的工作时间和
加班
时间
答:
。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2000]8号)同时废止。劳动和社会保障部 二○○八年一月三日 如果工作时间是做一休一那
加班
工资和工作的时间还是按以上规定
计算
。
公司
加班
以半个小时为单位不到半小时不给钱合理吗?
答:
不合理,但是也并不违法,
加班
制度属于公司内部的管理机制,这个并没有明确的违反劳动法规
公司规定7点50上班,17点45下班,那这45
分钟算加班
吗?
视频时间 7:50
我提问是,加班要三十
分才算加班
十几二分不算加班,迟到的
几分钟
或十...
答:
“加班要三十
分才算加班
十几二分不算加班”违法劳动合同法第八十五条。
加班
20
分钟
按小时怎么算
答:
按照一个小时
计算
的,这个问题员工一定要注意的,公司要求加班,那么直接问清楚
加班几
个小时,到几点,怎么算都要问好,正常公司都是按照整点打卡来计算的,比如8点下班,你加班到10点打卡,那么就是两个小时加班,你1小时20
分钟
打卡,那就是按照你一个小时计算的 ...
下班路上算不
算加班
费
答:
法律法规覆盖了一切工作时间之外的额外劳动,而不允许有例外。用人单位安排劳动者延长工作时间的,在一个小时内的,也应当
计算加班
。但是,司法实践中,对于处理班后事宜一二时
分钟
时间之内的,一般不予计算。二、职工每天加班不得超过
多少
小时? 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过...
为什么公司规定迟到1
分钟
就扣钱,加班2小时
才算加班
?
答:
另外,公司通常会支付额外的加班费,为了避免员工故意提出加班请求获取额外的收入,公司需要对加班时间进行严格的控制和限制。因此,规定加班2小时
才算加班
可能是为了更好地管理员工加班时间和支付额外的加班费用。虽然迟到扣钱和加班规定有其存在的理由,但这样的规定也可能会对员工的积极性和工作态度产生不良...
为什么迟到1
分钟
就算迟到,加班1小时
才算加班
?
答:
迟到一
分钟
是违反公司规章制度,当然算迟到,
加班
按小时付费,而不是按分钟付费,所以~
在工地经常
加班
怎么记工时?
答:
你好,这个情况的话,把每天加班的时间记下来,一般是超过八个小时,
算加班
。超过八小时的 就一定要让代班长给你写下来,这个工资另外算,如果他们不算加班的话,就没必要做了。如果拿不到工钱,你可以去找当地的劳动局。
晚走20
分钟算加班
吗
答:
晚走20
分钟算加班
。晚走20分钟算加班的原因如下:1、工作任务量:员工在规定的工作时间内无法完成所有任务,需要晚走20分钟以完成剩余的工作。这种情况下,晚走20分钟被视为加班时间。2、加班补偿:一些公司对加班时间给予一定的补偿,如加班工资、调休等。员工晚走20分钟,公司会按照加班时间给予相应的...
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