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公司裁员失业险
我在厂里上班3年多了 现在厂里裁人了 我没交
保险
有
失业
金吗?
答:
没交
失业保险
没有失业金。失业金需要失业保险缴纳一年以上单位解雇才可以领取 单位没按规定缴纳社保,可以要求单位补交。和单位无法协商一致的,离职一年内可以申请劳动仲裁或者向单位所在地社保稽核部门投诉 单位
裁员
,需要每工作满一年补偿一个月工资,以本人离职前十二个月平均工资做补偿标准。这是和单位是否...
...刚好
公司裁员
了,我领了
失业险
的同时,社保险还能同时缴吗?_百度知 ...
答:
缴纳的金额,各个城市有不同的规定,具体情况可以咨询当地的社保局。1、缴纳
失业保险
1年以上不满2年,领取期限为3个月;2、缴纳失业保险2年以上不满3年,领取期限为6个月;3、缴纳失业保险3年以上不满5年,领取期限为12个月;4、缴纳失业保险5年以上不满8年,领取期限为15个月;...
公司
缩小规模
裁员
,请问51岁,社保未买满15年,有
失业险
领取吗?
答:
缴纳了
失业保险
金的,缴纳时间超过一年的都可以领,但是领了失业保险好像会影响你缴纳社保和重新找工作,你权衡利弊吧。
在原单位工作了多年有有
失业保险
在新单位工作不满一年可以拿失业保险...
答:
根据中国现行的《
失业保险
条例》,失业保险是由职工在缴纳一定的保险费后,享受一定的失业救济金或者职业培训等服务的一种社会保险制度。如果您在原单位已经缴纳了失业保险,那么在新单位工作不满一年,如果因为
公司裁员
或者其他原因被解聘,可以申请领取失业救济金。在具体操作上,如果您要申请失业救济金,...
合同期内被辞退,如何计算补偿金,
失业保险
如何办理,住房公积金如何处理...
答:
2、因用人单位作出的除名、开除、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定发生的劳动争议,由用人单位负举证责任。因此,劳动合同虽由
企业
人事保管,你不必太担心。3、具备下列条件的失业人员,可以领取
失业保险
金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年...
...别人都有,只要我没有失业,现在
公司裁员
,我的
失业险
还能补吗...
答:
可以找
公司
补完其所欠的
失业险
(除非你本人有与公司协商说不用帮你交)失业险需公司破产。才会补还你工作了多少年就多少个月工资。单位单方面终止你的合同则需赔付多2个月的工资给你。具体的请咨询地方的劳务局。
我辞职了 在
公司
交了五年五险一金 辞职后能领
失业
金嘛?
答:
累计缴纳
失业保险
费年限每增加1年,期限增加2个月。累计缴纳失业保险费满1年不满5年的,期限最长为12个月;累计缴纳失业保险费满5年不满10年的,期限最长为18个月。失业的人经常有,缴纳失业保险的人也不少,但是领取的人却很少。如果不幸被
公司裁员
了,这笔隐形的保障基金,千万不要忘记领取!
...现在
公司
因为没活,想
裁员
,应该给我多少
失业险
呢?
答:
保险
是单位交给国家社会保障部门的,不是单位扣下钱回头你
失业
再还给你,你这种情况失业后去社会保障局登记失业,对应每个月会从社会保障局通过社保卡领到失业金,这钱不是单位发给你的,是国家发的,多少嘛和当地最低工资水平差不多吧!最多发两年,你才交7年,发不到两年,所以还得尽快找工作!
我在
公司
干了20年,公司未给办理
失业险
,现在公司要
裁员
,我该怎么办?
答:
在公司里干了20年,也算是公司的老员工。现在
公司裁员
没有给你办理
失业
金,你首先可以先跟单位上协商,如果说再协商不了的情况下可以先找劳动部门。仲裁或者是请律师。可以告他们。
...
公司裁员
要整样赔偿我,整样才能领到
失业险
!
答:
失业人员失业后领取
失业保险
金,必须同时具备三个条件,即一是失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年,二是非因本人意愿中断就业,三是已经进行失业登记并有求职要求。
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