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公司职代会意见和建议
南京市如发生民工工资纠纷需要什么证据,寻找哪个部门解决问题
答:
3、开除处理程式方面的证据(
企业
负责人的意见,
职代会
的讨论决定、工会的意见、及是否书面通知本人的证据)。 二、除名纠纷 1、除名处理决定书; 2、旷工的事实依据,劳动者的原始考勤记录; 3、除名处理程式方面的证据材料(职代会的讨论、工会的
意见及
是否书面通知本人); 三、辞退纠纷 1、辞退处理决定书; 2、被辞...
迟到一分钟扣5块钱,合法吗?
答:
迟到,属于缺勤,只是缺勤的时间较短,迟到的时间没有劳动,不发给报酬符合法律规定。无正当理由迟到,因为迟到导致用人单位经济损失的,劳动者还应当赔偿损失。对迟到工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。对于
公司
规定迟到一分钟5块钱是否合法的问题,如果该公司的规章...
劳动教育的调研报告
答:
出现此问题的原因主要有三:一是小企业职工人少,条件十分有限,工会组织和
职代会
制度难以建立;二是部分中小企业经营者,尤其是私营企业老板,内心不愿意建立工会组织和职代会制度。三是有关部门对中小企业建立工会组织或工会小组和职代会制度检查、指导不够。 二、
建议
(一)加大劳动保障法律法规宣传力度,增强
企业和
劳...
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