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公司停岗停薪
三停五不合法吗
答:
三停五不合法。“三停五不”(停职、
停薪
、
停岗
、不提拔、不调动、不评先、不加薪、不晋级。依法清收信用社贷款是建立诚信社会的必要措施,宁远县县长刘卫华同志于2013年5月8日在清收农村信用社不良贷款工作会议上讲话中明确要求县信用社提供的名单中的人必须于2013年5月底前归还贷款。否则县委、政府坚决...
三停五不人员可以入编吗
答:
不可以。三停五不人员是指停职、
停薪
、
停岗
、不提拔、不调动、不评先、不加薪、不晋级的人员,所以是不会被调动入编的。三停五不是对公职人员进行的一种处分,只有处分结束才能正常的进行工作。
公交
公司
一般客伤停多久的岗
答:
2年以内。根据查询华律网显示,公交
公司
没有规定
停岗
最长停多长时间,但是根据相关规定,
停薪
留职的时间一般不超过二年。公交公司是属于国营股份制单位,公交公司在计划经济时代是事业型单位,但是现在市场经济条件下,现代
企业
制度改革后,类似的公司都应该算是企业型单位。
效益亏损解散员工怎么发
停岗
通知函
答:
包括
停薪
期限、
停岗
期限等相关细节。也可以提供一些额外的信息,如解散后的福利待遇、重新就业的协助等。6、联系方式:提供相关人员的联系方式,以便员工在要时能够咨询或寻求进一步的帮助。7、结尾和签名:在通知函的结尾,表达对员工的感谢和祝福,并由
公司
管理层或相关负责人签署。
被
停岗
辞职该不该回去
答:
这里需要注意的是,根据有关
停薪
留职的文件规定,如果职工要求停薪留职,但未经
企业
批准而擅自离职的,或停薪留职期满1个月内既未要求回原单位工作,又未办理辞职手续的,企业有权按自动离职处理。按自动离职处理是用人单位的行为。按有关行政复函规定,这里讲的按自动离职处理,是指企业应依据《企业职工奖惩条例》有关规定,...
停岗
很长时间,
公司
在交社保,辞职时公司要求补交所有社保费用,停岗期间...
答:
停工很长时间
公司
还在为你交社保,你辞职公司有权要求你补交所有社保费用,因为你在停工随期间没有为公司做什么,公司之所以为你交社保是考虑你之后还会在公司工作,随后你就辞职不干了,所以停工期间公司为你所交一切费用包括公司部分都需要补给公司。
下属不服从领导,但又炒不了,怎么办
答:
方法如下:1、谈心。找下班时间约出来喝酒谈谈心,了解什么原因,自己改正。2、多方打听。多向同事打听此人为什么会这样,对症下药。3、晾着他。安排哪种最无聊的活给他干,什么好事也别让他参与。4、打报告。只要对方出错不管大错小错统统往他头上扣,往上级打报告。5、排除异己。团结自己人,打压跟...
被厂子
停岗
一个月保险怎么办,个人的自己交,厂子给交的那部分是不是也...
答:
停岗
又没说
停薪
,保险应该照常交吧
银基集团的集团发展
答:
77亿港元。这是银基集团在香港上市四年以来提交的首份亏损财报。去年同期,银基集团收入尚且高达16亿港元,净利润4.07亿。如此断崖式下跌,引发业内关注 。有银基内部员工对《第一财经(微博)日报》表示,近期银基总部给100多位销售系统的员工下发了停职
停薪
通知,这被员工理解为总部希望借此变相裁员。
官赖引发争议
答:
“欠债还钱”是社会的基本公德和法律准则。然而,一些公职人员却滥用职权,有意拖欠金融债务。为了遏制这种现象,湖南省的部分地方政府近期出台“三停”政策,即对无法主动偿还贷款的公职人员实行停职、
停薪
和
停岗
。这一举措立即引起公众的热议。2009年8月5日,湖南省衡阳市一公职人员张涛偿还了5年未还的2...
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