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公务员职级并行最新细则出台
职务
职级并行
实施办法
细则
答:
《
公务员
职务与
职级并行
规定》是为深化公务员分类改革,推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度,健全公务员激励保障机制,建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍,根据《中华人民共和国公务员法》等有关法律法规制定。由中共中央办公厅于2019年3月印发,共七章三十四条,自2019年6月1日起施行。公务...
职务
职级并行
实施办法
细则
答:
《
公务员
职务与
职级并行
规定》是为深化公务员分类改革,推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度,健全公务员激励保障机制,建设忠诚干净担当的高素质专业化公务员队伍,根据《中华人民共和国公务员法》等有关法律法规制定。由中共中央办公厅于2019年3月印发,共七章三十四条,自2019年6月1日起施行。公务...
公务员
职务与
职级并行
规定是根据
答:
法律分析:
职级并行
是
公务员
享受的职级按年限自然晋升的福利,最初始行于2015年,被称为“县以下公务员职务与职级并行”制度,只在县以下公务员和参公人员中实行,没有名额限制,只是按照年限和职级规定,自然晋升:办事员任职年限满8年、级别达到25级晋升科员;科员任职年限满12年、级别达到23级晋升副科级;...
公务员
的
职级并行
是什么意思
答:
职级并行
是
公务员
享受的职级按年限自然晋升的福利,最初始行于2015年,被称为“县以下公务员职务与职级并行”制度,只在县以下公务员和参公人员中实行,没有名额限制,只是按照年限和职级规定,自然晋升:办事员任职年限满8年、级别达到25级晋升科员;科员任职年限满12年、级别达到23级晋升副科级;副科级或者...
地市级以上
公务员
职务与
职级并行
实施
细则
是什么?
答:
公务员
晋升
职级
,应当在职级比例内逐级晋升,(省级及以上一级巡视员一般15%,二级巡视员15%,调研员基本不受限;地市级一二级巡视员不超过5%,一二级调研员15%,以下不受限)公务员晋升职级须达到下列任职年限条件:晋升升一级巡视员,应当任二级巡视员或者厅局级副职4年以上;晋升二级巡视员,应当任一级调研...
公务员职级
套转
细则
答:
法律分析:
公务员职级并行
规定明确各级行政机关职级并行有职数限制。比如地市级机关单位一至四级调研员占比20%,假如一个单位有53个编,那么按道理这个单位的一至四级调研员应该可以配备53×20%=10.6个,按照四舍五入的讲法,可以配11个调研员。现在政策明确不行,无论最后按比例算出小数点后面的数字是...
全国有几个省
出台公务员
职务
职级并行细则
答:
初步统计,截至目前,安徽、山东、江苏、河北、辽宁等5省份都已推行了
公务员
职务与
职级并行
制度。如福建今年7月发布的《实施方案》就提出,“根据国家统一部署,在县以下机关全面实施职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度”。在现行制度下,公务员的待遇主要由工资和各种津补贴构成,工资高低又与职务和级别挂钩...
公安职务
职级并行
套改
细则
答:
级别达到十七级。任职年限,从晋升职级或正式任命职务之日起按周年计算,满12个月为1周年。任现职级或职务期间每有1个年度考核为优秀等次,任职年限条件缩短半年;每有1个年度考核为基本称职等次,任职年限条件延长1年。法律依据:《
公务员
职务与
职级并行
规定》第二条 国家根据公务员职位类别和职责设置公务员...
地市级以上
公务员
职务与
职级并行
实施
细则
答:
12月2日,中央全面深化改革领导小组第七次会议上讨论的《关于县以下机关建立
公务员
职务与
职级并行
制度的意见》,提到了要在职务之外开辟职级晋升通道。在实施职务与职级并行制度之后,一些职务不高,但业务能力强,承担任务多的公务员,其工资将可能与同层次职务较高的公务员工资水平相当。中国劳动学会副会长兼...
基层
公务员
职务
职级并行
制度基层事业单位人员怎么办?
答:
基层事业单位人员也实行职务
职级并行
制度。一、职务确定参照事业单位工作人员职务,由任免机关在有关部门核定的单位领导和非领导职数范围内,按照干部管理权限确定。二、级别确定参照事业单位工作人员级别,根据本人所任职务、任职年限、工作年限等因素确定。其中,原已聘专业技术职务人员,在首次确定级别时,适当...
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