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佳世达干了一个月有工资吗
我在苏州
佳世达
的厂里,旷工了两天,领班说我属于自动离职,
一个
多月的...
答:
《
工资
支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低...
苏州
佳世达
和达方那个工资高一 点,象这两个厂
工资一个月
能拿多少,谢谢...
答:
这两个基本上差不多,3.5K左右
苏州
佳世达
叉车工多少钱
一个月
?
答:
首先看你的资历,大约在1500左右才去的。大概干个2年左右就可以破2000 技术工不可能说就是在厂里面拿
工资
那点钱,等你技术熟练资历老练之后可以在外接一些私活当外快。如果技术好的话
一月
加起来4` 5000不成问题
在
佳世达
做了。半个多月,非正常离职
工资
竟然不得了。擦
答:
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者...
佳世达
(苏州佳世达电通有限公司)怎么样? 谁认识佳世达厂的叫李亚兰...
答:
我被苏州纳智杰人力资源介绍到苏州
佳世达
电通有限公司做外包工,才知道里面水有多深有多黑,以高薪和高返费诱骗你进入佳世达,一天十二个小时,每个月加班100多个小时,
工资
3000多,无任何返费,希望各位寻找工作的人不要象我这样被骗。
佳世达
正式工自离
有工资吗
答:
你先要弄清楚什么是自离,自离就是通常的自己谁都不讲离开公司/工厂,一般这样做是没
有工资
的。只是法律不支持,因为员工为公司出劳动力是要支付报酬,但是又要遵守公司合法的制度,也就是说你要走要根据公司制度要求,没有要求,你提出离职,公司/工厂就应该支付工资。如果闲公司/工厂制度麻烦马上想走...
苏州
佳世达
公司是骗子吗?
答:
这个是很大的
一个
代工厂,面试当然是免费的 你那收费的,当然不是这个公司招聘,而是黑中介
有人说苏州
佳世达
很垃圾,可也有人说不错,到底怎么样啊?能找到详细信息...
答:
然后她们联系了其他人,用面包车把我们拉到了
佳世达
,然后负责我们的又是另外一家中介,收了我们的身份证,还收了什么体检费、办卡费等。。。还说以后的
工资
都他们带领,从第二
个月
发给我们,且还要扣除一部分的管理费。。。我知道这些中介都是黑中介,但没办法,都来了就踏实
干一月
吧,挣点本回去。
佳世达
外包非正常离职是否能拿到
工资
答:
非正常离职,即自动离职,会被用人单位按规章制度扣掉部分
工资
。但这个规章制度的制订程序和内容必须合法,否则劳动者有权向劳动监察大队投诉,并要求用人单位给予赔偿。《劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关...
有人知道
佳世达
,明基电通这个厂
工资
待遇怎么样
答:
基本工作1820 但是我建议别去 应为我在
佳世达
五厂上班就因为向领班提了一次调岗位的事 领班就给我办离职 真的很坑 建议别去佳世达 江苏苏州
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