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人力资源管理专业大学课程有哪些
大学
的
人力资源管理专业
都学些什么
课程
?
答:
人力资源管理专业课程包括
:人力资源管理、人力资源开发与培训、人员测评与业绩评估、运营管理、预测与管理决策、市场调查与研究、公司法、企 业战略管理、组织行为学、组织理论与设计、财务管理、薪酬管理、投资项目评估、管理沟通。学科基础课程包括会计学、统计学、金融学、管理学、市场营销、运 筹学、政治...
大学人力资源管理专业
具体学什么?
答:
人力资源管理专业课程包括
:人力资源管理、人力资源开发与培训、人员测评与业绩评估、运营管理、预测与管理决策、市场调查与研究、公司法、企业战略管理、组织行为学、组织理论与设计、财务管理、薪酬管理、投资项目评估、管理沟通。学科基础课程包括会计学、统计学、金融学、管理学、市场营销、运筹学、政治经济...
大学人力资源管理专业
学什么
答:
6. 心理类学科:例如管理心理学和组织行为学。7.
大学
生通用学科例如:思想道德修养、心理健康等。
人力资源管理专业
,是管理学院内的,通常导师会带着大学生去部分公司参观,或是做商业案例分析,为了找机会了解,真实的企业内部人力资源管理状况。人力资源管理专业就业前景有,担任公司HR等,所以实习也是这...
大学人力资源管理专业
具体是学什么呢?
答:
人力资源管理专业课程包括
:人力资源管理、人力资源开发与培训、人员测评与业绩评估、运营管理、预测与管理决策、市场调查与研究、公司法、企业战略管理、组织行为学、组织理论与设计、财务管理、薪酬管理、投资项目评估、管理沟通。学科基础课程包括会计学、统计学、金融学、管理学、市场营销、运筹学、政治经济...
请问
大学
本科
人力资源管理专业课程
都
包括
什么?
答:
人力资源管理专业课程
简介 一、课程目录 1、公共基础课程目录 毛泽东思想概论、马克思主义哲学原理、邓小平理论概论、当代世界经济与政治、思想道德修养、法律基础、
大学
英语、大学体育、微积分、线性代数与空间解析几何、概率论与数理统计、计算机文化基础、计算机技术基础、统计学原理、会计学原理、管理学、经济学原理、市场...
人力资源专业
主修
课程
答:
一
大学
期间,
人力资源专业
主要
课程有哪些
专业名称:
人力资源管理
培养目标:本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及 *** 部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。 培养要求:本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本...
人力资源
与
管理
主要
课程
答:
基础
课程包括
:劳动经济学,劳动法,现代企业管理,管理心理与组织行为,人力资源开发与管理 关注我了解更多课程详情
人力资源管理专业课程
主要
有哪些
人力资源管理专业课程主要有管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、西方经济学、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学...
大学
期间,
人力资源专业
主要
课程有哪些
答:
课程设置 主干学科:经济学、工商管理 主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、
人力资源管理
、组织行为学、劳动经济学等 主要实践性教学环节:
包括课程
学习与毕业实习,一般安排10周~12周。修业年限:四年 授予学位:管理学学士 相近
专业
:...
中国的
哪些大学
的
人力资源管理
好
答:
4、南开
大学
5、东北财经大学 6、首都经济贸易大学 7、南京大学 8、厦门大学 9、西安交通大学 10、中山大学 11、北京师范大学 12、江西财经大学 13、山东大学 14、大连理工大学 15、中南财经政法大学 16、华东师范大学 17、兰州大学 18、上海师范大学 19、武汉大学 20、浙江大学
人力资源管理专业课程
...
大学
期间,
人力资源专业
主要
课程有哪些
?
答:
《
人力资源专业课程
》百度网盘资源免费下载 链接:https://pan.baidu.com/s/1Tn-GVR7iV8GlRlLuiTAmGQ ?pwd=zxcv 提取码:zxcv 人力资源专业课程|组织理论与设计|员工招聘|员工关系|薪酬管理|西方经济学|统计学|数学建模|培训理论与实务|毛概|马克思|领导科学与艺术|劳动经济学|劳动定额|计算机 ...
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