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事业单位管理岗位九级职员工资多少
事业单位
绩效
工资
表
答:
事业单位
各职务层次对应绩效
工资
标准表 专业技术岗位
管理岗位
工勤岗位 绩效工资月标准 正高 -- -- 910 副高 七级职员 技术工一级、技术工二级 830 中级 八级职员 技术工三级 770 助理
九级职员
技术工四级 710 员级 十级职员 技术工五级、普工 685 注:经组织人事部门...
工勤编制和
事业
编制有何不同
答:
行政机关里的叫行政编,分为公务员和行政工人,区别是后者自己交保险,前者不用自己交三险,
事业单位
里的叫事业干部和事业工人,区别是事业干部不用自己交三险,档案存放在人事局,事业工人自己交三险,档案存放在劳动局,行政工人和事业工人的区别是行政工人的
工资
待遇按公务员走,事业工人按事业走,差的...
事业单位
三甲医院科员和科长收入普遍差距有多大?
答:
医院是业务
单位
,在职职工主要是技术人员,走的是职称路线,不存在级别的说法,只有部分后勤人员走
管理岗
,参照行政机关设置了职级,正规的称呼也不叫科员,而是管理
九级职员
,依次是管理八级,对应副科,管理七级对应正科。普通地级市的三甲医院是正处级单位,其内设机构的科长应该是正科,即管理七级职员。
我现在是
事业单位
(股级)任主任,请问可以提拔实职副科吗?
答:
一般相对来说,机关里比较好提拔,因为起点高,公安机关属于行政机关,所以它有股级设置,上面是科级,在上是(县)处级、厅级、司级、(省)部级。 但是你如果在基层干的比较好,而且有些关系相对来说,提拔的几率也是比较大的,而且只要对机会,能动就动,动一下看似提了一点,其实动来动去就快的多...
事业单位
里的专技人员的出路在哪?
答:
我国的
事业单位
设置了三类
岗位
,
管理岗
、专业技术岗和工勤岗。对于聘用在专业技术岗位的人员, 出路主要有三种: 第一种就是争取更高的职称。 专业技术岗位分为13个等级,其中1-7级为高级岗位,8-10级为中级岗位,11-13级为初级岗位。 初级岗位的
工资
水平和科员相当,中级岗位的工资水平和科级领导相当,高级岗位的工...
公务编和
事业
编有什么区别?
答:
3.工资待遇不同:公务员有车贴,
事业单位
的没有,有部分地区公务员有年终奖,事业的也没有。还有就是事业编实行绩效工资制,未来改革的方向也会向企业的
工资管理
制度靠拢,个人绩效与工资相挂钩,而公务员则不会面临这样的工资变动。4.职业发展不同:公务员可以提拔晋升,而且当前公务员实行职级过度,工作满...
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