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为什么公司发工资要打卡
公司发
出去的
工资打卡
上有权力收回吗
答:
公司
是没有权利收回的,看你愿不愿意给他,如果他可以没有在你同意的情况下收回,说明他知道你卡信息和密码,可以起诉,以前也有个这样的事情。他会找你协商的。建议:是自己的一毛不丢,不是自己的一分不拿。
公司发工资打卡
是九千,我们跟包工头谈的是7500多的我们
需要
退给他吗...
答:
不用退。谈的7500元,发了9000元。多的部分可能是加班费、奖金或者其他补助。
事业单位一般几号
发工资
答:
工资
卡。工资卡,所谓代发工资,是指银行与部分企业合作,统一
发放
员工工资。这样,企业省心,银行也可以从中获利。细心的人应该会发现这样的现象。在进入一家新公司之前,都会
要求
我们办理同一家银行的银行卡,作为工资卡。在这个时候,很多人会有疑问。
为什么公司
喜欢统一办理银行卡?里面会有什么吗?真正的...
做兼职下班忘记
打卡
公司
拒绝
发工资
,请问合法吗?
答:
这属于中介外包,快递
公司
应该是按人给了
工资
的,而考勤是中介自己的标准。可以让劳动监察部门介入,五六年都这样,上边一句话,可给可不给,这些都是问题,一告一个准。当然个人肯定有错,事先约定,还忘了,给了空子。但说到底还是人性化管理,去做了,是事实,这是可以补救的。
公司
规定上班必须提前十五分钟
打卡
,这符合劳动法吗?
答:
每天15分钟的
打卡
,没有计算在工作时间内,没有为劳动者支付加班费,违反了《中华人民共和国劳动法》的规定。根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条有...
上班忘记
打卡
,
公司要
扣我
工资
。
答:
04如果你是一个不
需要打卡
的特殊工种,那肯定不能扣你的
工资
在我们
公司
,有很多种类的人员是不需要打卡考勤的,比如生产线上的人员,业务类人员,部门领导及以上人员等。还有一类就是因为工作需要,而单独申请不打卡的人员,这些人员如果没有打卡,那都不应该扣工资,因为他们的行为是合理合法的。
公司
以没有业绩,又不按时
打卡
不
发工资
,合法吗
答:
公司
不
发工资
是违法的,但是公司可以根据合同规定对员工进行绩效考核的。劳动者未达到业绩
要求
,用人单位可以不支付额外的奖金或提成,但是扣劳动者的工资是违法行为。公司具体如何操作
需要
看具体情况。用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动...
公司
以不
打卡
为理由不
发工资
答:
劳动者上班了但是没
打卡
,
公司要
扣劳动者的工资是不合理的,用人单位可以根据考勤制度和绩效考核制度扣取部分绩效工资。 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。公司不给
发工资
怎么办拖欠工资的,可以到劳动部门的...
公司
提供劳动合同
打卡
记录,
工资发放
记录,社保清单可以证明与该员工的...
答:
以下事物可以证明劳动者与用人单位存在事实劳动关系:1、用人单位的厂牌、衣服、
打卡
记录、记录工作的日志;2、
工资
条;4、同事的证词证言;5、录音谈话。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
辞工到期老板不给结算
工资
,说要月底打到卡上,请问合法吗?
答:
辞工到期老板不给结算
工资
。说要月底打到卡上。每个
公司
都有自己的
薪资发放
日期规定的。一般当月工资薪酬都是要下个月才支付呢。现在你辞职老板同意月底打你卡上也没有
什么
不可以啊。已经属于特事特办了吧。只要公司老板没有拖欠你的工资。或少付工资。那么就是合法的。至于薪资结算日期或支付方式。那...
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