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上家公司拖欠工资怎么办
公司
没签劳动合同,而且
拖欠工资
,并且没有工资条
怎么办
视频时间 02:01
公司拖欠工资
3个月了,一直都不给发,该
怎么办
答:
(五)因
劳动报酬
、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人
单位工资
支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门...
离职后
公司拖欠工资怎么办
答:
一、离职后
公司拖欠工资怎么办
1、离职后公司拖欠工资处理方法如下:(1)要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录;(2)确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资;(3)如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位...
公司无故恶意
拖欠工资
不发
怎么办公司
也不签合同,也不给上保险
答:
就可以向劳动仲裁申请仲裁,用人
单位
不执行仲裁的,劳动者在15日内可向人民法院申请强制执行。记住,是15日内,过期就不行了。哦,还有,用人单位无故
拖欠工资
的,按拖欠工资实际天数×(百分几忘记了)扩展阅读:【保险】
怎么
买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
老板一直
拖欠工资
,我们作为员工该
怎么办
?可以起诉他吗?
答:
在老板一直
拖欠工资
的情况下,员工也是可以去起诉老板。员工工作就是为了工资,而且很多的员工他们如果没有工资的话,一家人的吃饭都是问题,所以说大家也是可以选择把自己的难处告知老板,看一看老板是
怎么
说的。如果说老板表示能够理解员工的话,那么小编觉得不用跟老板闹得太僵,但如果说老板一直找各种各...
拖欠
员工
工资怎么办
?
答:
向劳动监察投诉可以口头投诉,也可以书面投诉,需要提交本人身份证,用人
单位拖欠工资
的证据材料。三、向用人单位住所地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径,一般都可以最后得到解决。申请劳动争议仲裁应当提交仲裁申请书和按被申请人人数提共副本,申请人身份证...
如果你在一
家公司
上班老是
拖欠工资
但你又不想辞职该
怎么办
答:
拖欠工资
,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于
公司
未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人
单位
支付工资,劳动监察大队...
公司
一直
拖欠工资
不发
怎么办
?
答:
拖欠工资
是
单位
的一个常见问题,你可以到劳动行政部门举报,通常就是劳动管理监察大队。如果劳动部门都不能解决的话,可以直接申请仲裁。
老板
拖欠工资怎么办
?怎样合理合法的跟老板索要工资?
答:
如果老板
拖欠工资
长时间沟通不到位的话,个人建议可以去劳动仲局仲裁,他千万不要一拖再拖,如果拖的时间久了更要不回来。
还没上班就签了劳动合同,到
公司
了发现公司会
拖欠工资
要
怎么办
?
答:
我觉得既然签的合同,那么知道有他
拖欠工资
的问题,这时候你是可以不给他干的,因为这个要有证据,别到时候人家告你了,你没有证据,那是没有用的,所以说有的时候要想全面一点,不过呢,你这种情况如果怕有问题的话,你可以先干着,如果确实他拖欠工资,那么你首先第一个要找劳动部门去投诉,投诉...
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