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一个月休八天工资怎么算
工作
一个月
30天,一天工作11小时,一个月有2000元
工资
,如果我想改为一天...
答:
不是这么算的兄弟,按照劳动法,每天工作不超过八小时,每月也不能工作三十天,要有双休日。如果你是以小时记
工资
的话每小时大概等于6块多,每天少干两小时就是少十二块多,三十天下来大约就是一百八十二块
私人饭店不符合劳动法规定
休息怎么
办 一天最少十二个
一个月
还没有
答:
第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)
休息
日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的...
员工病假
工资计算
方法
视频时间 01:01
如果让你们去化工厂倒班,四班两倒,
一个月
一万块钱,你们愿意吗?_百度...
答:
我们企业就是四班两倒的化工企业,早上九点上班,晚上八点下班,然后第二天晚上八点上班,早上九点下班,下班后
休息
两天,也就是
一个
白班,一个夜班休息两天,现在化工厂自动化程度特别高,危险系数也能有效的控制,所以不是特别忙,特别累,况且现在我们还没有一万的
工资
,有五险一金,在四线城市,期待早日混出头,当上工段...
奶茶店的
工资
是
怎么算
的?在奶茶店做过的,可以说一下吗
答:
奶茶店员工
工资
,这一点是需要看是在什么样子的奶茶店里工作的。《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。奶茶店最早起源于台湾的高雄市,
一个
刚初中毕业的学生,用新鲜的橘子刚摘下来,把果汁挤到瓶子里然后...
日
工资如何计算
答:
一、制度工作时间的
计算
年工作日:365天-104天(
休息
日)-11天(法定节假日)=250天 季工作日:250天÷4季=62.5天/季 月工作日:250天÷12月=20.83天/月 工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日
工资
、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假...
我
一个月工资
2000.每周星期一到星期六上班,每天八小时,星期
天休息
...
答:
2000/25*6=480
一个月
最少工作24天一般是25天一天80。6天480一般是500。望采纳。
我们每个月的劳动工时是多少?超出的工时
如何
支付
工资
?
答:
一、制度工作时间的
计算
年工作日:365天-104天(
休息
日)-11天(法定节假日)=250天 季工作日:250天÷4季=62.5天/季 月工作日:250天÷12月=20.83天/月 工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。二、日
工资
、小时工资的折算 按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假...
休
病假一天
工资怎么算
视频时间 01:13
劳动法规定年假是几天?周末加班
工资怎么算
?
答:
第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资
的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)
休息
日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的...
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