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50岁没交满15社保怎么办
社保到50岁没买够15
年
怎么办
答:
社保中的养老保险最低缴费年限要求为
15
年,在到达退休年龄时,通常有以下三种解决方法:达到了法定退休年龄,社保缴费却
不
足15年,这种情况我们可以延迟退休,最多可以延迟退休5年,比如男性
50岁
开始
缴纳社保
,
到
了法定退休年龄60岁时再延迟5年退休,也就是继续再缴纳5年社保,到65岁就可以办理退休手续了...
女满
50岁社保不
足
15
年可以补吗?
答:
法律分析:可以补交的。劳动者达到法定退休年龄时,基本养老保险缴费
不
足15年,可以按以下办法办理:一、延长缴费至
满15
年,办理退休,按月领取基本养老金;二、在2011年7月1日《
社会保险
》实施之前参加基本养老保险的,延长缴费5年之后,依然不足15年的,可以一次性补足15年,办理退休,按月领取基本养老...
满50
周
岁社保不
足
15
年
怎么办
答:
四、申请终止养老保险的缴纳 该
参保
人到了
50岁
还没有
买够15
年的社保,
不
想再继续
缴纳社保
,也是可以选择终止养老保险的缴纳,办理退保手续,然后在申请通过之后领取自己的个人养老账户里面的社保余额还有相应的利息,不过养老保险的退保是需要满足一定的条件的,参保人需要对比相应的条件进行选择。希望以上内容...
女性到了
50岁社保没
有
交完怎么办
答:
根据城乡居民养老保险的有关规定,女同志是60
岁
退休。这样拿养老金的时间也会延迟。第二种是找用人单位补交养老保险。可以寻找企业,通过确认劳动关系方式补交
社保
。只要将社保补交上,累计缴费
满15
年,那么就可以办理退休手续。第三种方式,就是延迟退休继续交费。对于到达退休年龄,还差一两年缴费,又
不
能...
女员工满了
50岁
还
没交够15
年,单位还能
缴纳社保
吗?
答:
如果是女性职工身份年
满50
周岁,
没有缴纳满15
年社保是不能退休的,用人单位也不会给你
缴纳社保
的,因为你到了退休年龄,你和用人单位已经不是劳动关系,只是劳务关系,你可以以灵活就业人员的身份继续缴纳社保满15年的时候,就可以办理退休手续了。
女人
社保交到50岁不够15
年
怎么办
答:
法律分析:1、延迟退休:《
社会保险
法》第16条规定:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至
满十五
年,按月领取基本养老金;延长缴费的方式就存在两种情形:一种是单位聘用缴费
不满15
年的职工,继续缴费;一种是在无单位聘用的情况下,由个人继续参加基本养老保险。由...
女性
社保到50岁没
有
交满15
年
怎么办
答:
法律分析:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费
不
足十五年的,可以缴费至
满十五
年,按月领取基本养老金。法律依据:《中华人民共和国
社会保险
法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时...
公司辞退
50岁
的员工
社保未交满15
可以要求赔偿
答:
公司辞退
50岁
员工
社保未满15
年可要求赔偿。员工50岁解除劳动合同赔偿的规定:员工50岁属于在本单位连续工作
满十五
年且距法定退休年龄
不
足五年的,用人单位就不得解除劳动合同。用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
女职工
50岁
了
社保没交够
,单位
怎么处理
?
答:
请仔细看:法律分析:有三种解决方法:第一种是转为城乡居民养老保险。根据城乡居民养老保险的有关规定,女同志是60
岁
退休。这样拿养老金的时间谈伍芹也会延迟。第二种是找用人单位补交养老保险。可以寻找企业,通过确认劳动关系方式补交
社保
。只要将社保补交上,累计缴费
满15
年,那么就可以办理退休手续。...
女性到了
五十岁社保没
有
买满十五
年
怎么办
?可不可以自己掏钱一次性买满...
答:
到了
五十岁社保
没有买满十五年,可以自己掏钱一次性买满。养老保险到退休年龄
没交满15
年,可以继续缴费到满15年,然后办理退休手续,按月领取退休金。养老保险不足缴费年限的补缴须填写
参保
人员补缴申请表,送市社保中心领导审批后,到市社保中心科窗口打印缴费核定通知单,然后到相应的地税办税服务中心办理...
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