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06093人力资源开发与管理
浙江自考
06093人力资源开发与管理
课程考试大纲?
答:
课程代码:06093课程名称:人力资源开发与管理本大纲指定教材为:《人力资源开发与管理》,张德主编,清华大学出版社,2016年第5版。点击下载:浙江自考
06093人力资源开发与管理
课程考试大纲自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:https:...
求《
人力资源开发与管理
》 (叶龙、史振磊主编)课后问答题的详细答案...
答:
《
人力资源开发与管理
》复习资料 主考学校:南京大学 专业代码:2020218《人力资源管理》(本科段) 课程代码:
06093
《人力资源开发与管理》,学位课程。 大纲:江苏省高等教育自学考试大纲(高纲1081) 教材:《人力资源开发与管理》,叶龙、史振磊主编,清华大学出版社、北京交通大学出版社,2006年。 第一...
江苏自考
人力资源
本科哪几门均分必须在70分以上才能拿到主考院校颁发的...
答:
06092 工作分析 05962 招聘管理 05963 绩效管理 10052 职业生涯规划与管理
06093 人力资源开发与管理
以上课程平均70分以上,另外英语(二)也要70分以上。人力资源(HumanResources,简称HR)即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。定义...
重庆自考
人力资源
专业有哪些科目?
答:
00015英语(二)、00051管理系统中计算机应用(实践)、00052管理系统中计算机应用、00041基础会计学、00054管理学原理、00800经济学、00182公共关系学、06088管理思想史、06089劳动关系与劳动法、06090人员素质测评理论与方法、06091薪酬管理、06092工作分析、
06093人力资源开发与管理
。
北京
人力资源
自考本科科目有哪些?
答:
北京人力资源自考本科科目 03708 中国近现代史纲要、03709 马克思主义基本原理概论、00015 英语(二)、00937政府政策经济学、
06093 人力资源开发与管理
、06089劳动关系与劳动法、41760人力资源政策与法规、41761人力资源管理高级实验、40222人力资源管理毕业论文、证书课:05969人力资源战略与规划、41759工作分析与...
安徽财经大学自考
人力资源管理
专业有哪些课程?
答:
安徽财经大学自考人力资源管理本科考试课程有:00051管理系统中计算机应用、03708中国近现代史纲要、00054管理学原理、03709马克思主义基本原理概论、
06093人力资源开发与管理
、00182公共关系学、05963绩效管理、00015英语(二)、00152组织行为学、06090人员素质测评理论与方法等。人力资源管理专业考试教材 如何查询...
北京自考
人力资源
本科都考哪些科目?
答:
马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、
人力资源开发与管理
、人力资源战略与规划、人员素质测评理论与方法、绩效管理、工作分析与评价、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理研究方法、人力资源管理高级实验、社会学概论、行政管理学、公共关系学、人力资源管理...
自考
人力资源管理
好考吗
答:
;
人力资源开发与管理
(
06093
);社会学概论(00034);行政管理学(00277);毕业设计(论文)自考本科一般考试科目有14-16门左右,是单科结业制考试,考生必须一门一门的考,考过一门获得一门合格证,科目考试全部通过,才能申请毕业,周期比较长,尤其对于在职者而言,要有一定的学习能力和学习时间。
四川
人力资源管理
自考本科科目如何报名复习?
答:
06089劳动关系与劳动法、
06093人力资源开发与管理
、00054管理学原理、06090人员素质测评理论与方法、00182公共关系学、00015英语(二)、06088管理思想史等,具体可以登录省教育考试院官网查询。自考复习安排 1根据自己的兴趣、工作需要等,确定要报考这个专业。2到主考院校继续教育学院报名参加本专业的小自考班。
人力资源管理
自考科目顺序人力资源管理自考科目
答:
06089 劳动关系与劳动法11 06090 人员素质测评理论与方法12 06091 薪酬管理13 06092 工作分析14
06093 人力资源开发与管理
2、公共课程:1 03708 中国近现代史纲要2 00015 英语(二) 学科基础课:(经济类公共课)4 00051 管理系统中计算机应用5 00052 管理系统中计算机应...
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