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领导说只考虑转正
公司让员工提前
转正
要答应吗?
答:
提前
转正
,一般都可以答应,但在一定的情况下,也需要进一步
考虑
。首先这是在大部分情况下都属于好事的事情,证明公司对职员的看好和器重。特别是在薪资以及各方面待遇都已经提前确定的情况下,那提前转正,提前享受到正职员工的待遇,那无疑是很好的。但在某些情况下,提前转正并非都是好事,比如以下两点...
...可是最近
领导
一直想给我
转正
,该怎么委婉拒绝?
答:
看起来领导还比较认可你,所以想给你
转正
。但是你可能不喜欢这份工作。没有办法。如果你不喜欢这份工作的话。坚持下去你可能过得也不开心工作也做不好。所以既然你不想在这里干了。你可以直接和
领导说
一声。你的心里话。领导会理解你的。
半年了,新入的公司面临
转正
。
领导
这么说什么意思?
答:
觉得这么说可能是认为你上班过于腼腆内向了,下班可能又比较活跃,反差比较大。想想自己的优点是想让你多发挥出自身优势。用不用换岗,这一句是对你的肯定。就是说这个岗位不合适可以帮着你调换一下,但记住机会只有一次,换过之后还不能胜任就要走人了。再有就是如果你换岗可能实习期要延长,你也要
考
...
...
领导说
试用期看个人表现
转正
,可按试用期三天后离职吗?
答:
公司没有在劳动合同内注明试用期,而且公司
领导
解释随意的情况下,建议反映到就业局解决,要求公司约定试用期。
领导说转正
就一定能吗?
答:
转正
是根据你自己的工作表现和业绩来定的,
领导
说了给你转正,说明你的工作表现领导很认可你。就会给你转正。实习生转正是否比正式工高,这取决于你所在公司的薪酬体系,如你的职级等这些因素相关。
领导
的意思想不想让我
转正
答:
不要想太多,有些事情想太多反而不好,
老板
没有明确说,说明对你还在考察期间。在这期间你做的不是整天恍恍不安,而是积极投入工作之中,勤奋积极。一个公司不只需要有才能的人,还需要勤奋的人,如果你不够优秀,只要你有足够的勤奋,相信一定有好的结果。这是个新公司,对人才考核肯定不是太过正规...
公司
老板说转正
跟我谈薪资,时间到了,老板没找我,我应该怎么发微信找老...
答:
第一,你可以发信息给
老板
这样说,老板您看我的试用期已经到了,不知道您对我的工作是否满意,如果,有不满意的地方您尽管指点我,我会做到让您最大的满意,只要是个明白人,一看就懂。第二,但是,微信
只能
点到为止,不要长篇大论,讲明自己的意思就行,如果,你过分的去纠结薪资问题(
转正
后),...
问了三次
领导说
我要
转正
考试,三次都被领导找各种理由推脱,我不要在继续...
答:
他们是在找理由不想让你
转正
,但如果你辞职,以前的时间就浪费了。看好这个单位,还是要想办法说服他。如果这个单位真的不适合发展,拿就要果断离开,别在纠缠
我打工,
领导说
提前
转正
,我怎么说好
答:
感恩欣赏!感谢信任!我一定更加努力做好工作
领导
让
转正
,我却想辞职,怎么办
答:
你为什么想辞职呢 如果是已经发现自己不会喜欢这个工作,还是辞了好
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