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领导安排的工作做不完怎么办
领导
下命令给我完成一个不可能完成的任务?
答:
遇到实在
做不完的工作
,不要害怕接受,但不能只说“我做不到”,而是告诉老板这份工作“我能做什么”。还要帮助老板研究解决方案,提供好的意见和建议供他选择,让老板知道你在为他的事情担心。
领导
下命令,即使是陷阱任务,培养镀金任务,也基本讨厌下属以各种理由拒绝接受任务,阻碍了权力的顺畅流动。所...
完不成
领导
交待
的工作
该
怎么办
?
答:
第一,把每个细节问清楚 有时候,
领导
觉得他已经把任务说清楚了,以为你对背景信息都是了解的,但其实他并没有说清楚,你也并不了解。在这样的情况下,你接到任务后不要马上动手,先去找领导问清楚。怎么问清楚?可以参考5W2H的方式。五个W就是先问 What,要
干
什么;然后是When,什么时候完成;Where...
领导安排工作
我
做不完怎么办
?
答:
再将别人
的工作安排
到他的身上,最起码也要进行一定的安慰或者补偿,这确实是
领导
方面想的太少了,没有考虑你的工作量,你可以告诉老板,自己可能
做不完
,看看你自己今天的工作量到底能做多少,
领导
交待
的工作
一人根本
做不完
该
怎么办
?
答:
首先,可以找你的一些比较好的同事,正好他们不像你那么忙,可以让他们帮你一下,帮你做完了,要找机会感谢人家。如果你就是遇到了这样变态的
领导
,遇到了这样情况,那你就只有认命了,如果不能够完成任务可能
工作
就会没有了,所以就要想办法去把那个任务给完成。一个人完成不了那就可以找别人帮忙啊,...
领导安排工作做不完怎么办
答:
回答:什么
工作怎么
烦人,,
做不完
也 没有办法啊 ,,加班,要不就辞职
如果你的
领导
给你
安排
了很多
工作
你
干不完
了 应该
怎么做
答:
也许你可以想到很多推掉这个
工作
的理由,但是我们要换一个角度想问题,就是
领导
会怎么看我们的理由。作为一个刚毕业的学生,到一个单位最重要的是勤快和虚心,这样才能赢得良好的人际关系,进而促进自己的发展。领导对你委以任务,就是要观察、锻炼、培养你,如果拒绝,可能会给领导一个很突然的印象,就...
工作
永远
做不完怎么办
,时间如何分配
答:
1.分先后。对首先要做的事情先把它做完,因为它
不完成
,会影响接下来
的工作
!2.分主次。对主要的事情先做,有时间再做次要的事情。3.分轻重。对重要的事情,多花一些时间仔细做。对一般的不重要的事情,尽量想办法简略它的程序并少花时间。4.搬救兵。把一些能够众人动手帮忙的事情,可以回报
领导
,...
工作安排
太多了
怎么办
呢?
答:
当
领导安排的工作
太多时,可以考虑以下几种方法来处理:1. 优先级排序:根据每项工作的紧急程度和重要性,对任务进行优先级排序。将重要且紧急的任务优先完成,可以减少压力和时间上的冲突。2. 时间管理:合理安排时间,制定详细的工作计划,包括将工作分解为更小的任务,设定截止日期,并将时间合理分配给...
领导安排的
任务
做不完
的时候,你会如何
处理
这个问题?
答:
要搞清楚
领导
的意图,任务的交期,自己先静下心来看看需要我做什么,抽出半小时或一小时想想,我要完成这项工作需要哪些资源,哪些人员配合,自己解决不了的就提前和领导沟通,让领导协调一下,有些需要其它部门并行进行
的工作
提早
安排
,这样给自己也留有时间,毕竟自己的进度相对可控。在领导交代给你任务...
领导安排的
任务
做不完
的时候,你会
怎么办
?
答:
领导
一
布置工作
就说
做不完
,十有八九会被认为是态度有问题!只有先开始工作,然后用实际工作进度诚恳的告诉他,按照目前的进度,你个人无法做完这些事,如果要按进度完成还需要什么条件!不会要权利的人就不会工作,这一点很重要,面对工作中的困难,首先要做的是争取
完成工作
和解决困难的支持条件,凡...
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