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领导会选什么人做秘书
为
什么
有些
领导
喜欢用女人
做秘书
?
答:
首先,
领导选择
将自己喜欢的女人放在身边担任职位,可能是因为这些女人确实具备出色的能力和素质,可以为领导的工作带来实际的帮助和支持。在这种情况下,选择这些女人担任职位并不是出于个人喜好,而是出于工作需要。其次,领导选择将自己喜欢的女人放在身边担任职位,也可能是因为他们之间存在某种特殊的关系。在...
领导秘书
一般是
什么人
答:
1.
领导秘书
通常由具备高学历、强大工作能力、良好形象和气质、敏捷思维、出色语言表达能力的人担任。2. 他们必须是细心周到、具备优秀文字功底和公关能力的人才,以协助领导处理各种事务,如起草文件、安排会议和接待访客等。3. 领导秘书的工作要求他们能够撰写高质量的公文和报告,同时保持良好的沟通能力,...
秘书常识:
领导人选择秘书
的标准
答:
一、容貌端庄
领导人
在
选择秘书
时,通常会依据个人喜好。有些人偏爱性格开朗的,有些人注重外貌,有些人看重勤勉,有些人则喜欢沉稳的。尽管
挑选
标准不一,但对优秀秘书的评价却有共通之处:首先,秘书应具备端庄的外表,使上级感到舒适。这里的“舒适”并非指必须是美人,而是要求衣着、言谈举止得体,...
秘书常识:
领导人选择秘书
的标准
答:
第二条就是心身健康。上司对秘书的要求首先是头脑敏捷,所以说秘书工作既是体力工作也是脑力工作,因此,身心健康是
从事秘书
工作的先决条件。生活有规律,保持适度的运动与休息,注意饮食的平衡;只有保持身体健康,才能够在工作中保持相当的耐力和爆发力,出色地完成自己的工作,这是秘书的最基本的条件。
领导秘书
一般是
什么人
答:
领导秘书
一般是由具有一定学历、工作能力强、形象气质佳、思维敏捷、语言表达能力强、细心周到、有较好的文字功底和公关能力的人担任。领导秘书是领导在工作中的得力助手,负责协助领导处理各种事务,如起草文件、安排会议、接待来访客人等。他们需要具备扎实的文字功底和公关能力,能够撰写高质量的公文和报告,...
什么
样的人适合做总裁
秘书
答:
其次,总裁
秘书
工作---方与圆。古代的钱币,总是外圆内方的造型。这像极了对秘书的要求。由于秘书可以接触较为核心的
领导
层并辅佐相关的工作,在身份上就显得比较特殊。如此一来,就免不了会有一些不得已的麻烦,考验秘书的基本素养。我认为,无论何时,内心的原则都一点也不能含糊,这是无可撼动的...
一般男老板喜欢
什么
样的女
秘书
?
答:
一般来说,男老板对女
秘书
的偏好因人而异,因为每个人都有自己的喜好和偏好。然而,以下是一些男老板通常会看重的女秘书的特质:专业技能:男老板通常希望他们的女秘书具备良好的专业技能,如组织能力、时间管理、文件处理和沟通能力等。能够高效地处理日常任务和事务对于一个出色的秘书至关重要。机智和灵活...
一般
领导会选什么
样的
人当秘书
,在能力相同的情况下
答:
领导秘书
大多都要有一定的学历以及才干,例如领导有
会议秘书
就要根据会议内容指定演讲稿,或者领导有应酬活动,秘书就要合理安排会面时间。
你觉得
领导
看重的是单位的
秘书
,还是单位的智囊人选?为
什么
?
答:
1.你由于工作成果比较优异被
领导
认可而调到秘书处任职,这起码说明了三点:一是你的专业工作能力比较强;二是你的为人品格比较优秀;三是你具备某些秘书岗位潜质,所以被领导看中比较适合
做秘书
或助理。对这点来说,你应该觉得自豪。2.但这三点仅仅是做助理或秘书的基础条件之一,要想做合格并胜任的...
领导
看重的是单位的
秘书
,还是单位的可用之才?为
什么
?
答:
我相信作为
领导
,肯定是就事论事的时候居多或者
选择
平衡的时候居多。哪怕他这一次偏向于单位的可用之才,也并不见得在他的心里更看重这个人,而是更倾向于安抚而已。也或者如果另一方也没有错,那么私下他也会另外做好单位
秘书
的思想工作。如果一定要在单位的秘书和单位的可用之才之间论个重要性,...
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