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让公司补缴6年前的公积金
让公司补缴6年前的公积金
答:
让公司补缴6年前的公积金的方法如下:
1、首先与公司进行沟通协商,寻求友好解决方案;2、如果协商无效,可以向当地住房公积金管理中心投诉
,请求其介入调解;3、若公司逾期未补缴,可向人民法院提起诉讼,申请法院强制执行。公积金的计算方式:1、基数确定:公积金的缴存基数通常是指职工的月平均工资;2、缴存...
如何要求
公司补缴公积金
答:
②通过“缴存银行网点”办理:需填写《住房公积金汇(补)缴书》及《住房公积金个别补缴清册》,到相应的承办银行办理
单位补缴
。(2)首次汇缴
前的
补缴。单位办理自设立至首次汇缴前住房
公积金补缴
,且补缴时段在24个月以内(含24个月)的:通过“网上单位业务”办理。职工补缴的月工资基数不应超过补缴年度的月缴...
08年进
公司
一直没有为我缴纳
公积金
能要求
补缴
这几
年的
吗
答:
当然可以要求
公司
补交。《住房公积金管理条例》第二十条
单位
应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。如果你要离职,可以要求公司把这几
年的公积金
直接以现金形式补发给你,否则你可以去当地公积金管理中心区举报他,有关管理部门会处罚公司。
离职后要求
公司补缴公积金
答:
单位
经济条件允许的,也可从本市实行住房
公积金
制度之月(1993年7月)起
补缴
;单位在《条例》发布之前已缴存住房公积金的,可从单位建立住房公积金制度之月起补缴,也可从本市建立住房公积金制度之月补缴。单位未按照规定的职工范围和标准缴存住房公积金的,应当为职工补缴,补缴住房公积金的工资基数按应补缴期间...
单位
漏缴
六年
住房
公积金
如何维权?
答:
劳动仲裁委对住房
公积金
的争议是不予受理的,对于这点要特别注意。职工提起公积金的维权投诉需提交的材料 (1)职工的身份证明,如身份证、户口簿等;(2)证明职工与
单位
之间存在劳动关系的材料,如劳动合同、社保缴纳证明等;(3)证明工资收入的材料,如工资条、银行工资卡等,以确定公积金的缴纳基数。
我从2010年进公司至今5年,想要
公司补公积金
,需要什么手续
答:
公积金的补缴
需要与
企业
协商,企业同意后方可办理补缴。当
单位
发生集体缴存
以前
年度缓缴住房公积金及应缴未缴
的公积金
、职工个人漏缴公积金等情况时,可以通过补缴方式完成。补缴所需资料流程如下:1、单位填写住房公积金管理中心统一印制的《住房
公积金补缴
书》。2、单位填写管理中心统一印制的《住房公积金补缴...
可以要求
公司补公积金
吗
答:
法律分析:可以。
单位
从未缴存住房
公积金
的,原则上应当
补缴
。对于单位不办理和逾期缴纳住房公积金的处罚:单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款;单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房...
辞职了
公积金公司
少买几年,可以追公司补交吗?
答:
单位
欠缴住房
公积金
可追缴,追诉期为三年。职工应当在知道或者应当知道权利被侵害之日起三年内按照规定向住房公积金管理中心提交书面申请及相关证明材料;超过三年的,住房公积金管理中心不予支持。
你好,我在
公司
干了八年了,有
六年
没买
公积金
,
以前的
劳动合同也没有了...
答:
1、你可以申请劳动仲裁,要求该
用人单位
支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年!2、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键。例如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有...
离职以后可以要求
公司补缴
五年在职期间的少缴的住房
公积金
吗
答:
2、如果
单位
之前有给你缴纳住房
公积金
,后来因其它原因不能你缴了,或者同工同岗位的员工一直有缴纳,而你没有,这种情况下解除劳动合同,单位没有就此作相应赔偿的,可以要求
补缴
。根据《国务院关于修改的决定》修订第二十条 单位应当按时、足额缴存住房公积金,不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有...
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