77问答网
所有问题
当前搜索:
自离补办离职有时间限制吗
立讯
自离
后多久
补办离职
答:
补办离职需一周
。如果你已经自离的话,那么是没办法回去办离职手续的,因为你自己是没有做任何的离职交接工作,所以也不会有离职工资结算给你。1、如果劳动合同还没到期的话,需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力资源部。2、由人力资源部逐级报请...
自离
一个月后
补办离职
手续吗
答:
法律分析:劳动者自离了没有办辞职手续,
过了一个月了是还能要求用人单位为其补办辞职手续的
,如果用人单位拒绝为其办理离职手续的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补办离职手续。员工办理离职手续的流程:1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查。2、办理工作交接。离职...
自离
快一个月了可以
补办离职吗
答:
只要在大商辞职报告起30日内,就要批复这个员工的辞职报告
。所以说,如果实在不行,你就打一份辞职报告,然后等待一个月以后再去办理,我想你所在的单位就没有任何理由不给你办理离职手续了。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同...
成都业成
补办离职时间
答:
成都业成补办离职时间是一个月内
。一个月内,即自离当月月底之前,因为工资结算及发放在次月。前提是公司还在开业中,且自离后并没有工作。一般来说,员工自离后,离职手续一般在当月必须要完成,很多人都是告知公司辞职后离职。如果是试用期员工,公司会即时结清工资,没有离职手续或填写离职申请即可。如...
自离
一年还能
补办离职
证明吗
答:
法律主观:
自离
能
补办离职
证明。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结...
达丰
自离
多久可以
补办
手续
视频时间 10:00
昆山启基启佳
自离
多久
补办离职
答:
一个月内。在即
自离
当月月底之前,因工资结算及发放在次月,前提是公司还在开业中,且自离后并没有工作,员工自离后,
离职
手续在当月或者一个月之内必须要完成。
自离
多久
补办离职
手续
答:
一般情况下,自动
离职
的会在15日内办理离职手续。自动离职的可以根据正常的离职手续,提前30日向用人单位递交离职申请,试用期内的劳动者可以提前三天通知用人单位。用人单位一般会终止劳动合同的十五日内,为劳动者办理档案,和社会保险关系转移手续。根据我国《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动...
自离
半年多还可以
补办离职
证明吗
答:
一般用人单位需保存员工劳动合同文本二年左右,可以
补办离职
证明。可联系原用人单位补办离职证明。根据劳动合同法第五十条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有...
日铭
自离
多久能
补办离职
答:
这个要看你单位的
限制
。劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者
自离
了,劳动者可以回原用人单位
补办离职
手续,用人单位不得拖欠劳动者的合法工资,劳动者自离给用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任,用人单位应当依法向劳动者出具解除劳动合同证明。《劳动合同法》第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
自离多久补办离职手续
自离三天后回去补办离职手续
工厂里自离怎么补办离职
旷工三天自动离职扣几天工资
自离一般多久办离职
补办离职手续多长时间
自离后多久可以补办离职
自离后还可以办离职手续吗
旷离补办离职流程需要多久