77问答网
所有问题
当前搜索:
老板开了多家公司让员工转移
一个
老板开了
二
家公司
,
员工要
从一家公司调到另一家公司,劳动合同怎么...
答:
应该重新签订劳动合同。
老板
注册了新
公司让
我们转过去,工龄怎么算?要注意什么?
答:
然而,如果新
公司
没有继承原公司的所有权利和义务,或者与
员工
重新签订了劳动合同,那么员工的工龄可能会从他们加入新公司的日期开始重新计算。在这种情况下,员工可能会失去在原公司积累的所有工龄。此外,根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的...
老板
注册了两家
公司
,
让员工
每年在这两家公司之间轮换签订劳动合同,请问...
答:
虽然
老板
打了个擦边球(有争议),但是撇开无固定期限劳动合同问题,这其中还有另一个问题存在:这实际上就是原单位终止劳动合同不续签,根据劳动合同法的规定,原单位应当在合同到期后支付一个月工资的经济补偿金给劳动者。假设一个老板注册的是甲、乙两家
公司
,第一次劳动合同是甲公司签订的,那么甲公司...
老板
融资成立新
公司
把老
员工
的劳动关系
转移
到新公司如果对员工进行调岗...
答:
首先要求工龄连续计算,工资待遇不变,如果单位强行让你和新的单位签劳动合同你可以拒签
,单位如果一定要让你到新单位上班,你可以去上班,但是不要签合同,等到老板不要你了,你可以申请劳动仲裁可以主张没有签订劳动合同的双倍的工资和解除劳动合同经济补偿金 ...
开公司
,是不是让全体
员工
迁就你的工作安排,你说一是一,员工更不能觉得...
答:
所以有些为
公司
为了让自己的调岗站住脚,会在和
员工
签订合同时,在合同中加上“可根据需要进行调岗”,然后以此为由给员工进行调岗。那么在实务中对于
企业
的这种一概约定是否有效呢?其实在生活中,不少企业都认为,在劳动合同的变更方面存在一个误区,认为用人单位依法享有用工管理权,要怎么安排员工和...
老板让
我跳槽去别
家公司
,是什么心理?
答:
有些
公司老板
,为了省下这笔钱,故意说这样的话打击
员工
,让其主动离开公司。所以,在听到领导这样说的时候,不要冲动的辞职,先思考一下,再根据自己的实际情况做决定。
很多
人在辞职的时候,都有一种 “此处不留爷,自有留爷处” 的想法,认为有很多的机会,找个工作打工,很轻松!可是闺蜜没有想到,...
为什么有些
老板要开很多家公司
呢
答:
1.避税 避税的玩法非常多,最简单的就是开一大堆小规模纳税人做销售主体,每月收入低于10万免增值税,10万满了就换下一个
公司开
发票,达到节税的目的。2.互开发票或者
转移
成本 比如你有个高利润的A公司,和一个新成立的,正在亏损阶段的B公司。那么只要把B公司的
员工
工资放到A公司去发,同时A公司去...
原
老板
把
员工
全部转让给了一家新
公司
,新公司有承担工资债务的责任吗...
答:
原
老板
把
员工
全部转让给了一家新
公司
,新公司有承担工资债务的责任,用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位...
非劳务派遣单位安排本单位
员工
到其他单位工作合法吗?
答:
不合法,如果公司向员工本人擅自下通知将本
公司员工
安排到下属分公司或子公司或是其他没有关联的公司工作,未经员工本人同意,违反劳动法,是违法行为。关键是有没有经过员工本人同意,劳动法规定给员工调整工作岗位(何况是派到另一个公司去)
要
与员工协商,征得本人同意后方可调整。如果是没有关联的公司去...
同一个
老板
,公司为
员工
把社保
转移
到别
家公司
,怎样维权
答:
同一个
老板
,公司为
员工
把社保
转移
到别
家公司
,员工可以采取以下措施维权:1、联系公司的人力资源部门,了解情况并
要求
解决问题,公司拒绝解决或者没有回应,可以向上级领导投诉。2、向当地劳动监察部门投诉,请求他们介入调查。3、可以咨询劳动法律师,了解自己的权益,并根据情况采取相应的法律行动,如提起...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
一个老板用两家公司经营违法吗
老板让社保转到另外一家公司
单位多的公司调换员工
开公司开两家避税原理
社保转到老板第二个公司
公司业务拆分三家公司合法吗
老板有两个公司相互走账
两个公司一套人马合法吗
老板不让员工辞职