77问答网
所有问题
当前搜索:
管理学组织文化的核心
精神层是
组织文化的核心
和灵魂,下列不属于
组织精神
层文化的是()。
答:
本题考查管理学的基本原理。
组织文化分为四个层次:物质层、制度层、行为层和精神层
。其中,精神层即组织精神文化,它是组织在长期实践中所形成的员工群体心理定势和价值取向,是组织的道德观、价值观即
组织哲学
的总和体现和高度概括,反映全体员工的共同追求和共同认识。精神文化是组织文化的核心和灵魂,主...
马工程
管理学
原理
组织文化的
维度指的是什么
答:
价值观和信仰:是组织文化的核心
,是组织成员共同遵循的原则和信仰,是组织行为和决策的基础。
行为准则
:是组织文化的重要组成部分,包括组织的规章制度、工作流程、领导风格等,反映了组织对成员行为的要求和期望。
组织精神
组织哲学属于
答:
属于深层文化。
组织精神是指企业或组织所具有的精神文化特征和价值观念
,是组织文化的核心。
组织哲学
是指企业或组织所追求的价值理念、基本原则和
行为准则
,是组织文化的理论基础。这两个概念在管理学中都有广泛的应用,可以帮助企业或组织建立良好的文化氛围,提高员工的归属感和凝聚力,增强组织的竞争力和...
2022-01-13
管理学
原理
答:
组织文化的核心是 组织价值观
组织文化的凝聚功能,是指它能够以各种微妙的方式沟通组织成员的思想感情,融合人们的 理想、信念和情操 ,培养和激发其 群体意识 选择正确的 组织价值观 是塑造组织文化的首要战略问题 文化 文化是人类实践活动的产物,并随着人类社会的演进与进步而不断丰富和发展。 组织文化 组织文...
管理学
课后习题答案
答:
1:组织文化的核心是组织价值观
2:组织文化的中心是以人为主体的人本文化3:组织文化的管理方式是以柔性管理为主4:组织文化的重要任务是增强集体凝聚力。第三题答案:组织文化的基本要素有:一:
组织精神
。经过经心培养和逐步形成的并为全体组织成员认同的思想境界、价值取向和主导意识,它反映了组织成员对本组织的的特征...
什么是
组织文化
?有哪些特征?包括哪些内容?
管理学
原理
答:
组织文化的
丰富多彩体现在以下几个
核心
部分:共同价值观:这是组织的道德指南,是员工行为的共同准则,塑造了组织的道德标准和行为规范。企业使命:明确组织存在的目的,是员工行动的驱动力,定义了组织追求的方向。企业精神:体现组织的活力和精神风貌,激励员工在困难中坚持不懈。企业道德:对内塑造公平正义...
组织文化
主要有那三层构成
答:
组织文化即企业文化,企业文化主要由以下三个层次构成:1、表面层的物质文化,称为企业的“硬文化”。包括厂容、厂貌、机械设备,产品造型、外观、质量等。2、中间层次的制度文化,包括领导体制、人际关系以及各项规章制度和纪律等。3、核心层的
精神文化
,称为“企业软文化”。包括各种行为规范、价值观念...
管理学
试题
答:
4.c
组织文化的核心
是 c A.组织形象设计 B.组织制度的完善 C.组织的价值观 D.
管理
机制5.b 持久有形\可以核实的沟通方式是 b A.口头方式 B.书面方式 C.非语言方式 D.电子媒介方式 6.c 组织中的每一个人只能服从一个上级的指挥,这是法约尔提出的 c A.分工原则 B.集权与分权原则 C.统一指挥原则 D...
管理学
中
企业文化
分为哪三个层次
答:
管理学
中企业文化的结构大致可分为精神层、制度层和物质层(或叫器物层)3个层次。1、精神层 精神层是
企业文化的核心
和主体。企业文化的精神层包括以下6个方面 (1)企业精神它是现代意识与企业个性相结合形成的一个意识,是企业全体(或多数)员工共同信守或拥有的基本信念、意志品质和思想境界。是对...
管理学组织文化的
概念
答:
企业管理理论为追求效益而把人当作客体,企业文化管理理论为追求效益把文化概念自觉应用于企业,把具有丰富创造性的`人作为管理理论的中心。企业文化包括文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、
行为准则
、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。价值观是企业文化的核心。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
简述组织文化特征有哪些
管理学中的组织文化名词解释
组织文化的核心要素是什么呢
日本组织文化的核心是什么
管理学组织文化的概念
组织文化的核心是什么
组织文化学派核心观点
什么是组织文化管理学
管理学中组织文化的含义