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离职几个月公司说账不对
我
离职
了,财务找过来跟我
说账不对
,要我给1w多给
公司
,我要睬他吗?
答:
对于这类事情,建议慎重处理,避免
离职
后还有麻烦缠身。一是核对账务,明确并保留相关证据,证明账务正确无误。如果
账务不对
,要求及时更正,避免给自己造成麻烦,因为按照劳动法,
公司
有权追究员工自身造成的损失。二是要求签订离职协议书,上面要明确所有工作已经交接,所有费用、账务已清,避免给自己带来后续...
我是一名会计,我已经
离职
4
个月
了,现在
公司说
我的
账
做错了,要我赔钱怎...
答:
身为会计人员,基本职业道德要具备,建议回
公司
配合查清问题。至于赔钱的标准,是有法律条文可依据的。《工资支付暂行规定》第十六条规定:因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过...
我是原公司的出纳,
离职
两个多月,现在
公司说账
有问题,要求我回去重新算账...
答:
那要看什么时候的
账
,如果是你经手的,可以去核对一下,万一有什么问题可以说明一下。如果不是你经手的,告诉他与你无关,不用去。所以说如果做一些特殊的工作,
离职
前一定交接清楚,不要留下后遗症。
...一
个月
后,
公司
突然打个电话给我说,有一笔
账不对
,让我回去查,我怎么...
答:
财务工作一般
离职
都是有交接清单的,只要交接清单上都签了字,离职手续上领导都签字了,就跟你没关系了。如果你愿意么就回去帮他们查
我是一名会计,我已经
离职
4
个月
了,现在
公司说
我的
账
做错了,要我赔钱怎...
答:
3,从法律上讲承担责任也不是平均分摊。职位越高,承担责任越大。就一般财务工作而言主要是财务主管负担主要责任。4,从法律角度说,
账
出错并不等于导致公司经济利益损失,而且还可以要求客户退款。一般情况对方
公司不
会赖账,如果真的要赖,可以进行法律诉讼。一般诉讼期是2年的,按时间上说都可以。
离职
两
个月公司
发现
账目不对
怎么办?
答:
离职
两
个月公司
发现
账目不对
,劳动者一般是不用承担责任的,但职工离职后,要履行合同义务,协助处理原公司
账不对
的问题。但是如果查明是劳动者的责任,则要承担相应的责任。根据法律规定,您如果离职时办理过交接手续,双方签过字,那就没有责任。如果没有办理过交接手续而直接离职的,那就要配合查账。...
以前在
公司
上班管理材料
辞职了几个月
啦 说材料账单
对不
上 我还有责任...
答:
我觉得你没有责任了。辞职的时候应该是把这种对账的事情都处理好了的,那里有
辞职几个月
了又说什么
对不
上了的事呢。当时干什么了,难道不是日清月结吗?我觉得你没有责任了。
不是专业财务,
离职
时交
账账目
是对的,一
个月
后老板说我的账出错了 多...
答:
叫
账目
是对的。
离职
以后一
个月
老板。说你的帐出错了。多减了一笔支出。现在跟你有关系吗?那如果是还是你原来的账目?出错了,跟你是有关系的。
...没有交接工作,
辞职
一个半月之后老板
说账目
错误?
答:
说个简单的例子:对方不支付你工资,你是否可以抱走
公司
电脑抵债,或者开走公司的车抵债?答案是不能!只要你抱走就属于偷窃了,你只能通过法律途径解决,所以回到刚才那个话题,对方就有可能以此为理由故意找你麻烦,赔钱不赔钱无所谓,就是一直纠缠你,比如给你现在的公司打电话说你坏话,对付这种人最好...
出纳
离职
后
公司账不对
要怎么解决
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,当事人
离职
一年后,公司发现账不对的,劳动者一般是不用承担责任的,但职工离职后,要履行合同义务,协助处理原
公司账不对
的问题。但是如果查明是劳动者的责任,则要承担相应的责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、...
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