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离家近工资低你愿意干吗
单位提供了一个
离家近
但是收入
不高
的职位,我该不该去?
答:
那可以跟你领导好好谈谈
,毕竟你现在是在养家,如果每个月少收入2千多也不少的,只要你考虑好选择哪个,就跟领导说说的你的难处,这样领导可能会照顾你的,如果薪水差距不是那么大,你就选择离家近的最好啦,你可以在跟领导谈前,和你媳妇好好商量一下,这样你也可以综合考量一下。
离家近
,但
工资低
,老板待你很好,你会选择辞职吗?
答:
我不会,因为老板对我特别的好,只要老板重视我,我以后一定会有飞黄腾达的可能性。
大材小用
工资低离家近
没事干 该不该跳槽?
答:
这个就要看你具体的环境啊
!如果是家庭没有什么拖累,比如有生病的老人需要照顾,比如有年幼的孩子所以不能晚回家,如果这些都没有,那就跳槽,去找一个高薪,有上升空间的工作!反之,如果有这种家事拖累,那就不要跳槽,有一份工作一份收入,又可以顾到家里,已经很不错了。
现在的单位
离家近
,但是挣得钱少,自己也不想在这干了,因为心情不干好在...
答:
离家
远了,孩子又正在需要精心教育的时候,也许你出去能多赚点钱,但是恐怕那里的消费也不会太低。但如果因为多赚钱而忽视了孩子的教育,那才是最大的损失。本县的情况还可以的话,尽量就近找工作,保证自己找到工作后再辞职。一个父亲出去打工10年的父亲的忠告。
离家近
不用租房
工资
稍低工作要不要换?
答:
别被
离家近
干扰你对职业选择。如果你年轻,希望是找一家有潜力公创业型司,可以宁愿
工资
低点,但给你的平台足够大。如果你不想冒险,人到中年,希望是稳定的。最好是找一家有有国企背景或稳定的工作。
公司
离家近工资低
和离家远工资高,怎么选?
答:
离家近
,
工资低
和离家远工资,这样的话,我会综合判断,如果工作是自己都很喜欢的情况下,我应该会选择离家近一点,因为这样可以早点回家吃饭
如果有一家公司,
工资
比原来低一点,但是压力小
离家近
,大家能接受降薪跳槽...
答:
能够接受,虽然
工资
少点,但压力小而且
离家近
,这对一般人来说都会接受的。
你会选择离家远低薪的稳定工作,还是
离家近
的不稳定中薪工作?
答:
就看低薪的工作社会福利是否够好,还要看工作的长远发展趋势,现在的低薪,以后是
薪资
是否有足够的上升空间;不稳定的中薪,要看是否可以教会你一些东西,比如做事、专业技能性等,而且这个不稳定是有多不稳定,以后的上升空间大不大,离开个岗位以后,是否还有其他单位来挖你。
离家近工资低
和离家远工资高的工作,应该怎样选择呢?
答:
一份工作的好坏不能单单以工资高低来评论,建议你多考虑一下公司的发展前景以及你个人的发展,还有工作氛围等综合因素。主要还是看工作内容是不是自己
想
做的或者
愿意
做的,以及岗位发展前景和个人职业规划吧。首先确定,离家远,有多远,高工资—能高出多少,
离家近
,有多近,
工资低
,有多低,结合远近...
好不容易找到的工作
工资
却
不高
,我应该放弃机会吗?
答:
好不容易找到的工作
工资
却
不高
,生活没有那么多两全其美的事情,钱多事少
离家近
的工作,也往往存在于大家的想象中,扔掉自己的幻想,请好好认清楚现实,有些工作或许现在看上去并不是很好,但是起码还能够满足你现在的温饱。那些努力进取的人,他们的人生往往是螺旋式上升的,他们不会因为自己掉落了谷底...
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工资重要还是离家近重要
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