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生育津贴一般产后多久申请
生产后多久
可以领
生育津贴
答:
生产后60天至180天之间可以领生育津贴
。分娩后60天至180天之间可以申请领取生育津贴。劳动者可以向用人单位提出申请,由单位经办人持相关材料上报社保中心,在社保机构受理审批后的
30个工作日内
支付生育津贴。生育津贴的领取方法: 1、怀孕后,携带户口簿、结婚证、身份证等相关证件去单位社保经办人处提交...
2024年
生育津贴什么时候
可以
申请
答:
4、生育津贴的领取时限一般在3-6个月内,也就是60-180天
。产假休完后才能申请生育津贴,顺产3个月后申请,剖腹产4个月(多胎每个加15天)后申请。2024年生育津贴的申请流程大致如下:1、准备材料。2、提交申请。在产后3个月至8个月内,将准备好的材料带到女性职工参保单位或参保所在地的...
生育津贴产后多久
可以
申请
答:
该申请时间为职工产后或手术后18个月内
。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内向社会保险经办机构申请。申请时应填写《职工生育待遇申请表》,并提供以下材料:计划生育行政部门出具的生育证明;生育医疗证明、门诊病历、出院总结、计划生育手术记录等原始材料;婴儿出生证明。社会保险经办机构应当...
生育津贴多久
可以
申请
答:
1、生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料,审核通过社保局进行建档,再打款给公司,需要2个月左右
。2、申请分娩生育津贴时需提供下列材料:3、参保职工的社会保障卡复印件。4、准生证、出生证和独子证复印件。5、生育住院发票复印件、出院小结(盖就诊医院章)。6、4单位证明(含职工姓名、年龄、身...
产后申请生育津贴
时间是
多久
答:
生育津贴在生育后60天至180天之间可以申请领取生育津贴
。劳动者可以向用人单位提出申请,由单位经办人持相关材料上报社保中心,在社保机构受理审批后的
30个工作日内
支付生育津贴。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十三条劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工...
生育津贴一般多久
能报下来
答:
生育津贴
的领取流程如下:收集相关证件(原件和复印件),
产后
3个月内报女方单位人力资源部->个人填写《北京市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章->个人执此表到爱人单位人力资源部盖章并双方本人签字,返还女方单位人力资源部->女方单位每月1日-20日报社保申报->到帐后发还本人。生育津贴申领条件...
生育津贴申请
期限
多久
答:
法律分析:
生育津贴
须在分娩后60天至180天之间
申请
办理。所需材料:《生育登记保险卡》、住院发票原件、参保职工的身份证原件及复印件、婴儿出生医学证明原件及复印件、医疗保险卡,难产另需提供诊断证明及病例复印件(含病案首页、入院记录、医嘱、手术记录、出院小结)。围产保健费最高800元,生育津贴是缴费...
产后
几个月
申请生育津贴
答:
产后申请
贴报销
生育
险
一般
是第二个月,最晚当年内报销即可。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件。用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费。符合国家和省人口与计划生育规定。
生完孩子
报销生育险一般是第二个月,最晚当年内报销即可。产假最晚从哪一天开始算女职工生育享受98天产假,...
生育津贴一般产后多久申请
答:
总之,在职工
产后
或手术后3个月内,需要向当地社会保险机构
申请
办理
生育津贴
。
一般
情况下,生育津贴的申请都是由单位代为办理,用人单位需要携带职工的就医登记表、出院小结、结婚证、户口本、身份证等相关证件前往当地社保部门申请办理。生育津贴入账到单位账户,再由用人单位转账于个人账户。
产后多久
可以
申请
领
生育津贴
答:
产后申请
贴报销
生育
险
一般
是第二个月,最晚当年内报销即可。职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费。2、符合国家和省人口与计划生育规定。
生完孩子
报销生育险一般是第二个月,最晚当年内报销即可。根据《社会保险法》第五十四条的规定,用人...
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