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生病后被领导嫌弃
我
生病了
请假休了一个月,刚上班
领导
冷漠的连句关心都没,我特别寒心,想 ...
答:
这个世界上真心在乎你的也就你父母了,很少会有人关心你
生病了
怎样,更别说
领导
了。他们只在乎你的存在给他们带来多少利益。不努力工作?有的是比你努力的,领导说换就换,好好工作的吧
生病
的时候受到
领导
的压榨是种什么体验?
答:
会有一点气愤,也会委屈,
领导
没有及时的关心,还要不停的委派任务,的确会让人心寒,但转念一想,领导的托付,也是对自己的信任和器重,心情就不会那么糟
了
。
生病了被领导
不理解心痛怎样向领导倾说
答:
2.兄弟,如果不想放弃这个工作,那就自求多福吧。祝你平安~~~
领导
欺软怕硬,我
生病后
回来上班,他给我穿小鞋
答:
第一,如果你能忍耐,保证不论他给你穿多少小鞋你都能忍得住,那就接着干吧;第二,离职吧,换个单位,毕竟咱是出来工作的,不能说是享受生活,带起码不是为了受他气的!个人建议离职,毕竟有个顶头上司找你麻烦,够你喝一壶的,而且他会处处打压你,钱途和前途都渺茫,早跳早解脱。。。
刚上班三个月,因为
生病
老请假,
领导
好像不高兴
了
…
答:
你这点子也够低的
了
第一个办法就是辞职 好好把病看好再上班 第二个办法就是能忍着就忍者 尽量在休息日时候去看病 (这个不建议 万一严重了就不好了) 第三 去找那个不太高兴的
领导
诚恳点和他说 说你这阵子真的是有病 但你会尽量坚持工作 尽量在休息日时候去看病 再诚恳点就说看病也会...
我
生病了
请假了几天少后我上班人家不要我怎么办?
答:
第一,你休病假,是按照单位的请假制度来的吗?经过上级
领导
的签字同意吧。休病假如果没有按照单位的请假程序,可能被单位认为是旷工,并以这个名字开除你。第二,如果休病假是按照公司的规定,病假期间公司完给你病假工资,并且不能以这个为由和你解除合同,如果单位要解除还是要给你赔偿的。第三,不管...
自己脚痛
生病了
不方便去工作请假,可单位的同事
领导
都好像一副不相信你...
答:
有正规的医院证明,走正式的请假程序,这就是你需要关心的全部。至于说信还是不信那就不是你的事儿了,不需要你关心。另外无论别人信不信,病假请太多对你的职场生活都不是好事,就算别人相信你不是偷懒,但身体不健康也是要被淘汰的。
我身体不好。总是
生病
,在单位总是请假,
领导
不愿意。说一次两次行,你总...
答:
你好,朋友。
生病了
最忌讳心情 不好,你这生病请假,我相信你 肯定也是不舒服的。建议你这边 把自己的心情状态调整好,然后 去上班之后尽量的不要去生气,因为生气的话就会影响你的病情。
有人说:“在职场中,工作不要太拼,累出病,
领导
不会感动”你怎么看...
答:
此外自己如果是因为工作太累导致
生病了
,
领导
也不会特别的内疚,觉得这个人是为了公司才变成这样,反而会觉得这个人体质太差了,生病了影响到工作的效率,所以会更不喜欢这种人。并不是所有的领导都会和员工产生共情,有的领导就比较严厉,只看结果并不看过程,所以即使自己累成狗,领导也不管。还需要注意...
经常
生病
老请假,
老板
不开心?
答:
那肯定的,
老板
都是会算得人,因为你的请假,他就要安排别人将你的工作也要带做,这就浪费
了
人力,你那边是拿着他的钱实际是事情没干上,还让他还要多花费时间找人将你的活干了,所以不开心是肯定的。祝你早日康复,有啥不舒服尽快找正规医院检查彻底,然后对症下药。尽早恢复健康,完成你该做的工作...
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