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灵活就业协议负面影响
签了
灵活就业协议
危害
答:
没有影响
,灵活就业协议只是统计学生就业情况,做给上级领导看的,很多数据是不真实的,并没有法律效力,所以并不会影响应届生身份。一般来说,只有国企、事业单位、行政单位等才需要调档案,其他人员档案一般都是直接放在人才市场。如果毕业两年内未落实工作,可以按照应届身份报考。如果在私企工作,档案在人...
签
灵活就业
有什么好处和坏处?我是本科的应届毕业生,第一次考研差几分...
答:
签灵活就业的坏处:对于企业来讲会造成人员不稳定等影响
,灵活就业视同就业和国家就业计划没有任何关系了,人事部门也不会签发介绍信。签灵活就业好处:毕业生自主创业会有一些优惠政策,而且从个人角度来讲,选择工作更能够更符合自己的意愿。灵活就业就是毕业生以自由职业、临时打工、自主创业等各种灵活多样...
灵活就业
社保断交一个月有什么
影响
答:
社保断交后,
灵活就业
人员通常需要在规定的时间内补缴断交期间的社保费用。同时,由于未按时缴费,还可能产生一定的滞纳金。这不仅增加了个人经济负担,还可能对个人的信用记录产生
负面影响
。综上所述:灵活就业社保断交一个月会对个人社保权益保障、缴费记录连续性以及未来社保待遇享受等方面产生不利影响。因此...
灵活就业协议
随便签的后果
答:
法律分析:毁三方协议的后果是支付违约金
,如果已经与单位签订了劳动合同,交了劳动保险、医疗保险,则必须要等到单位解除合同后再说,否则,单位不给解除合同手续,就无法续交保险。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、...
灵活就业
对大学生有什么不良
影响
吗 老师为了就业率要求大家都要签...
答:
就业协议书
》,补办报到证;否则,如果超过两年,档案则会派回原籍。
灵活就业
意味着你现在还属于漂泊不定,工作岗位换来换去,一直没有合适岗位的阶段。不推荐你们办理灵活就业,因为灵活就业除了方便你现在,对你的将来没有一点儿好处。在你签署正式的《就业协议书》前,它是没有工龄算的。
灵活就业协议
对学生的
影响
是什么?
答:
1.
灵活就业协议
对学生的
影响
主要体现在就业情况的统计上,它是为了向上级领导汇报而进行的,其中的一些数据可能并不真实,并没有法律效力。因此,它并不会影响学生的应届生身份。2. 通常情况下,只有国有企业、事业单位和行政单位会需要调整学生的档案,其他类型的企业通常会将档案直接存放在人才市场。
签
灵活就业协议
有害吗?
答:
首先告诉你完全对你的档案的邮寄以及以后找工作
没有影响
!当然这个就业协议是必须要签的,不然你们学校是不会让你办理离校的!另外就是,你在正规找一个企业签也好,随便找一个也好,签的时候都要表明这个只是办理离校用的,公司不用按照上面写的,当然,你的实习待遇你事先得跟公司说好!这样做的好处...
登记了
灵活就业
对未毕业的大学生有
影响
吗,只是登记没缴费?
答:
没有影响
,灵活就业协议只是统计学生的就业率用的,签完灵活就业协议完全不影响继续考研、考公务员或者更换工作等,所以不用担心会影响毕业的问题。实际上,能否毕业不是看学生是否签灵活就业协议或者工作协议,而是看你大学期间必须修的学分是否修够,学分修够就能毕业,修不够就不能毕业。希望能够帮助到你...
学校让交
灵活就业
合同,交了的话对以后的工作会有什么
影响
吗?不是...
答:
经审批后其档案关系在两年择业期内可暂留学校,择业期满后仍未签订
就业协议书
,其档案关系派回生源地自主择业。
灵活就业
后,自主创业可享受一些优惠政策。此外,档案留校参加国考两年择业期内仍可享受应届生待遇。交后对以后工作也不会
影响
太大,但灵活就业视同就业。
我是今年毕业生,想考研二战,可学校让我签
灵活就业
,这对我以后考研和工作...
答:
对于今年的毕业生,如果计划专注于考研,那么签订
灵活就业协议
通常不会
影响
你的考研计划。然而,如果你还保留着考公务员或其他就业选项,需要仔细评估你考研的决心和准备情况。留意报考地区和岗位的要求,确保非就业状态不会成为限制条件,因为许多公职岗位优先考虑应届毕业生和无就业经历者。考研的流程涉及多个...
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