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深圳富士康的员工真实工资
深圳富士康
普工
工资
和待遇怎么样?
答:
在深圳富士康工作,
新员工的起薪是底薪2300元,经过三个月的努力,你的基础工资将提升至2650元
。工资的高低主要由加班时长决定,目前实行的是每周工作14天,休息1天的制度,这意味着每个月你将有大约60个双倍工资日和40多个1.5倍工资日。富士康的薪酬制度透明,双倍工资时每小时高达30元,1.5倍则是2...
深圳富士康
普工
真实工资
多少
答:
底薪2850元每月
。通过58同城了解到,深圳富士康普工转正后入职第四个月起标准薪资2850元每月,平时加班费24.57元每小时,周末加班费32.76元每小时,节假日加班费49.14元每小时。深圳富士康普工的招聘要求年龄要在18周岁以上,高中或中专以上学历,身心健康、无影响团体健康之传染病、潜伏疾病等。
深圳富士康
待遇怎么样
答:
深圳富士康平均工资为7318元/月
,其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月,33%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计,深圳富士康年终奖平均6842元。深圳富士康员工分享说:一般是根据资历涨工资,级别分为员1,员2,员3,师1,师2,师3,员级一般是一年考核一次,师级是根据部门指标,...
深圳
观澜
富士康
文员基本
工资
多少
答:
刚入职,不低于1550,试用期满6个月后,底薪1650,再三个月考核后,底薪不低于2350
,年终发放年终奖。依法办理住房公积金、依法办理社会保险、团体人身保险、附加医疗保险。5天工作制,享有国家法定假日,11天每年。工伤假、婚嫁、丧假、产假、带薪年休假等。在职员工享有职能培训和学历提升机会。
深圳富士康工资
多少
答:
深圳富士康平均的月工资7,341元,同行业平均月工资10745元
,34%的员工高于平均薪资,低于同行业公司。富士康是一家3C产品研发制造企业,由郭台铭于1974年在中国台湾创立。其是全球最大的电子专业制造商,在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。其专注于电子产品的代工服务,研发生产精密电气...
在
深圳
龙华
富士康
做普工能拿多少钱一个月
答:
深圳富士康
新进
员工
一般是2120的底薪,平时加班1.5倍,周末加班两倍。法定节假日三倍。一个月伙食费400块,厂里住宿100多水电费,三个月转正了底薪是2450。一个月下来,加班大多会是在50个小时左右,加班多一点的也就100个小时。扣除各种费用员工也就能拿到3500-4000左右,
工资
并不高。所以一般有出路...
深圳富士康工资
待遇
答:
2、试用期1~2个月,每月底薪1900元+加班费+绩效+补贴,月综合
工资
3800--5000元。加班费计算:周一至周五每天加班2小时,每小时加班费16.37元,周六加班约10小时,每小时加班费 21.73元,夜班补助20元/晚。3、试用期过后,底薪2300-2550元+加班费+绩效+补贴,月综合工资4200--5200元。加班费计算...
深圳富士康
好吗?现在一个月能拿多少
工资
答:
2倍);节假日31元/小时(3倍)。月综合收入2800—3500元。3、第四个月起,每月底薪2200元+加班费,周一至周五每天加班2小时,加班费 18.96元/小时(1.5倍);周六日加班25.28元/小时(2倍);节假日37.92元/小时(3倍)。月综合收入3200—4200元。提示:每月7号发
工资
;每周休息一天 ...
深圳
龙华
富士康工资
怎么样?
答:
深圳
龙华
富士康的员工工资
待遇基本都在4500元左右,在行业内口碑较好;深圳龙华
富士康员工
的工作内容通常就是对电子零件进行组装;深圳龙华富士康的员工具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。随着各项规范制度...
富士康
普通工人
的工资
有多少钱一个月?
答:
富士康
普通工人一个月
的工资
在五千左右。富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。现拥有120余万
员工
及全球顶尖客户群。1988年在
深圳
地区投资建厂,在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等...
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