77问答网
所有问题
当前搜索:
星期六星期天是几倍工资
星期六
日加班
是几倍工资
?
答:
星期六日加班是两倍工资
。在我国的劳动者和用人单位之间的关系中,如果是用人单位安排劳动者加班的,此时是可以主张自己的加班工资的,不同的加班时间是会计算不同的加班工资的,此时是要根据法定的标准计算。 一、星期六日加班是几倍工资?周末加班工资为2倍工资。根据《劳动合同法》的规定,周六日也...
星期六
日上班
是几倍工资
答:
法律主观:星期六日上班不一定是双倍工资
。周六周日一般是休息日,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,应该支付劳动者双倍工资,如果是延长劳动者工作时间的,一般是支付1.5倍的工资。法律客观:《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报...
劳动法
星期六星期天工资
怎么
算
答:
法律分析:正常上班时间工资的两倍
,周六周日公休,属于加班。
正常加班是1.5倍,法定节假日加班是3倍
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条 ...
星期六星期天
上班算加班吗
答:
周六上班几倍工资周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,
单位应该支付200%的加班工资
。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小...
星期六星期天
加班只给
1.5倍工资
答:
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,
支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;所以周六加班,加班工资按200%计算
。2、计算方法根据劳动和社会保障部颁布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》执行:法定公休日加班工资=日工资×200%日工资=月工资收入÷月计薪天数小时工资=月工资收入...
星期六
加班
工资是几倍
答:
星期六
加班应该按照平时
工资
的2
倍
进行计算。一、工作日加班费的计算方式:1、月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;2、双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;3、法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。二、有下列情形之一的,用人单位应当...
周六
日加班
算几倍工资
答:
一、
周六周日
加班
算几倍工资
周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷...
厂里
星期六星期天
发
工资
吗
答:
星期六星期天
上班一般是有加班
工资
的,《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定,用...
星期天
上班
几倍工资
??
答:
星期天、星期六加班,如果用人单位未安排补休的,应该支付
两倍工资
的加班费。1、如果用人单位拒绝支付劳动者加班费,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付。2、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁。需提交的材料:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和...
周六
加班是1.5倍还是2倍
答:
工作日晚上加班的加班
工资
是本人工资的1.5
倍
,
星期六
加班的加班工资是本人工资的2倍。《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
工厂周六上班几倍工资
星期六星期天是双倍工资吗
周六周日加班几倍工资
怎样圆滑的辞退员工
周末加班是1.5倍还是2倍
遇到星期六星期天工资怎么发
星期天加班工资几倍
2024年三倍工资具体哪天
周六日上班是全日双倍工资吗