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提升自我效能感的因素包括
自我效能感的
影响
因素包括
什么
答:
4、口头说服(evrbal
persuasion)口头说服是比
成绩经验和替代经验
的强度要弱一些的自我效能感信息来源。口头说服作为自我效能感的一个来源,它的力量受一些因素的影响,如说服者的技能、可信度的吸引力。实验研究表明,口头说服是改变自我效能感的中等有效方法。5、生理状态(physiological states)当人们把厌...
简述
自我效能感的
内容
答:
情绪和心理状态对自我效能感有显著影响
。积极的情绪有助于应对挑战,提高自信和自我效能感。情绪调节和心理状态的优化是提升自我效能感的关键因素。自我效能感的影响因素包括:1.
个人行为的成败经验
成功经验通常提升效能期望,但个体对成功的归因方式会影响效能感的形成。如果将成功归因于外部不可控因素,效...
自我效能感的
四个
因素
答:
1. 个体先前的成功经验:个体过去的成功经历会增强其自我效能感
,这有助于他们在面对未来挑战时展现更好的表现。2.
社会支持和评价
:他人的支持和正面评价可以提升个体的自我效能感。这种支持与肯定来自于周围人的鼓励和认可。3.
情绪状态
:积极的情绪有助于增强自我效能感,而消极的情绪则可能削弱它。...
自我效能感的
四个
因素
答:
1. 先前成功经验:个体过去的成功经历会增强其自我效能感
,这种感受鼓励他们在面对新挑战时更加自信,从而可能提升未来的表现。2.
社会支持与反馈
:他人的鼓励和支持,以及积极的反馈,能够提升个体的自我效能感。这种社会层面的支持对于增强个体的自信和能力感知至关重要。3.
情绪与心理稳定性
:个体的
情绪
...
自我效能感的
四个
因素
答:
1、个体先前的成功经验:先前的成功经验会使个体获得更高的自我效能感
,从而促进其在未来任务中的表现。2、
社会支持和评价
:社会支持和评价是指他人对个体的支持和肯定。他人的支持和肯定会提高个体的自我效能感。3、
情绪状态
:积极的情绪状态会增强自我效能感,反之,消极的情绪状态会降低自我效能感。4、...
自我效能感的
影响
因素
答:
1、个人自身行为的成败经验:个人自身行为的成败经验是影响自我效能感的最主要的因素,一般来说,
成功经验
会提高效能期望,反复的失败会降低效能期望,但需要指出的是,成功经验对效能期望的影响还要受个体归因方式的左右。
2、替代性经验
:他人的替代经验也会影响自我效能,当个体看到与自己的能力水平相当的人...
自我效能感的
四个
因素
答:
使人认为自己有能力再次完成相似的任务。2、
社会支持和评价
:他人的支持和肯定能够提高自我效能感。
3、情绪状态
:积极的情绪状态会增强自我效能感,相反,消极的情绪状态会降低自我效能感。4、意志力:意志力强的人在面对困难和挑战时更有决心和毅力,能够在一定程度上提高自我效能感。
简述影响
自我效能感
形成
的因素
。
答:
【答案要点】影响自我效能感形成的因素有:(1)个人自身行为的成败经验。这一效能信息源对自我效能感的影响最大。(2)
替代经验
。个体的许多效能期望是来源于对他人的观察,如果看到一个与自己一样或不如自己的人成功,自己的效能感就会提高。(3)言语暗示。他人的言语暗示能提高自己的效能感,但缺乏经验...
自我效能感的
影响
因素
答:
1. 个人成败经验:成功通常增强自我效能感,而连续失败可能削弱它。然而,成功对自我效能感的影响受到个体归因方式的影响。2.
替代性经验
:人们常常通过观察他人的经验来形成自己的效能期望。这种影响的有效性取决于观察者与榜样的一致性。3. 言语劝说:作为一种简单而有效的方法,言语劝说在提升自我效能感...
自我效能感因素
有哪些
答:
自我效能感的因素主要有
以下几个:个人经验。个人的过往经验和行为成果对自我效能感产生重要影响。成功的经验会
提升
个体的自我效能感,而失败的经验则可能导致自我效能感的降低。特别是在面对类似任务的情境时,个人的经验更是决定其自我效能感的关键。他人评价与社会比较。他人的评价,尤其是重要他人的评价,...
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