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抑郁症请病假最新规定
抑郁症
休假
新规定
答:
根据抑郁症休病假的规定,
职工可以凭借医院出具的病假单及诊断证明请假,病假的期限最长是两年,在病假期间,职工可以得到基本工资
。2.如果职工患上了抑郁症那么可以请病假,职工在公司的工作年限达到了十年以上十五年以下的,那么就可以享受
十二个月的假期
,这个假期期间所有的工资都是照样发放。法律依据:《...
员工以
抑郁症
为由
请病假
答:
法律分析:员工患抑郁症能休长期病假,需要提供正规医院的医师诊断证明即可
。申请“长期病假”的条件要有医院的病休证明,其次是符合国家规定的时间:《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四...
抑郁症病假新规定
答:
(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的
;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。《劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。
劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假
。具体办法由国务院规定。
国家对
抑郁症病假的规定
答:
抑郁症病假的新规定:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时
,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。【法律依据】《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作...
事业单位
抑郁症
休假
新规定
答:
2、
病假
超过两个月不足6个月的,从第3个月起按下列标准发给病假期间工资:(1)工作年限10年及以下的,发给本人基本工资的90%(按天计发,下同);(2)工作年限11年及以上的,原工资照发。3、病假超过6个月的,从第7个月起按下列标准发给病假期间工资:(1)工作年限10年及以下的,发给本人基本工资...
抑郁症
怎么
请病假
答:
法律主观:患有
抑郁症
是否可以请长假,需要根据相关的单位来确定,法律上是没有具体
规定的
。一般来说,每个单位的请假流程如下: 1、机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交
病假
条,由主管领导签字,报人事科备案。 2、事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,...
抑郁症
可以请多久
的病假
答:
抑郁症可以请病假,应根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。具体如如下:
1、实际工作年限十年以下的
,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。2、实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上十年以下的为九个月...
国家关于
抑郁症请病假的规定
答:
国家关于
抑郁症请病假的规定
如下:1、企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期;2、用人单位按照规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
抑郁症
请假能请多久
答:
法律主观:患有
抑郁症
是否可以请长假,需要根据相关的单位来确定,法律上是没有具体
规定的
。一般来说,每个单位的请假流程如下:1、机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交
病假
条,由主管领导签字,报人事科备案。2、事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报...
抑郁症
职工长期
病假
到期该怎么办
答:
法律分析:需要医院出具相关的证明,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊
病假
多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期
的规定
》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医...
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