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承包合同到期不续签有补偿吗
租地
合同到期不续签有补偿吗
答:
租地合同到期不续签一般情况下是没有补偿的
。如果是劳务承包,合同到期双方的权利和义务完成,合同自然终止,如果想要续签,双方应当协商,如果合同约定到期续签,一方如果违约,可以按照违约条款要求赔偿,劳务合同不同于劳动合同,劳务合同期限届满,合同解除。如果是劳务承包的话,那是没有的。合同到期,自然...
合同到期
三个月,
不续签有补偿
金吗?
答:
合同到期三个月,不续签是有补偿的
;经济补偿按工作年限计算,每工作满1年支付1个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的按照半个月工资计算。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律分析合同到期之后一般是要进行续签的,而且在续签的时候也是必须...
单位
承包合同到期
了 别的公司接手了 可以要求第一个老板
赔偿吗
答:
根据一般的法律原则,
单位承包合同到期后,如果另一家公司接手了业务,一般情况下不能要求第一个老板赔偿
。合同到期意味着合同关系终止,新的公司接手了业务,符合合同约定的规定。除非在合同中有特殊约定或者发生了违约行为,否则第一个老板不需要承担赔偿责任。然而,具体情况可能会因合同条款、当地法律和相...
承包合同到期
后
未
解除怎么办
答:
劳动合同到期不续签 是否需要赔偿: 劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿
。 二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况: 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续...
和公司签约12年了,
合同到期
,公司不愿意
续签
,个人该按什么标准要求
补偿
金...
答:
无固定期限的劳动
合同不
得将法定解除条件约定为终止条件,以规避解除劳动合同时用人单位应承担支付给劳动者经济
补偿
的义务。 21.用人单位经批准招用农民工,其劳动合同期限可以由用人单位和劳动者协商确定。 从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种、岗位工作的农民工,实行定期轮换制度,合同期限最长不超过八年。 22.劳...
鱼塘
承包合同到期
可否清塘处理?
答:
不可以清潭 合同都
到期
七八年了,
没有续签合同
,没有续交
承包
费用,根据 合同法 的相关规定,问题就很清楚了: 1、你们可以续签合同,但如果发包方不同意,你们也无权强行续签; 2、如果强行收回,你们应无条件交出,且应按原来标准补交七八年来的租费,所以
补偿
肯定没有; 3、所有权归政府,...
土地
承包合同到期
后是否有优先承包权?我想
续签
,如果对方拒绝续签我该怎...
答:
《土地
承包
法》
没有
规定。但《物权法》第一百二十六条规定:耕地的承包期为三十年。草地的承包期为三十年至五十年。林地的承包期为三十年至七十年;特殊林木的林地承包期,经国务院林业行政主管部门批准可以延长。前款规定的承包期届满,由土地承包经营权人按照国家有关规定继续承包。
企业
承包合同到期未续签
,继续按前合同收费合理吗
答:
企业
承包合同到期未续签
,继续按前合同收费不合理。因为之前的合同受法律保护,到期后如果继续收取了管理费,可以认为是事实上继续履行了合同,你们之前有事实合同关系。承包合同期限届满后,若未续签书面文件,建议采取以下措施维护各方的合法权益:1、以书面方式要求对方进行催告,限期要求
续签合同
。2、以通话...
合同到期
公司把员工转让给
承包
单位,员工是否还能得到
补偿
?
答:
可以得到
每工作1年1个月的工资经济
补偿
金。协商不成,到公司所在地 人力资源和社会保障局 申请仲裁。法律依据 中华人民共和国劳动合同法 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动
合同期满
的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者...
土地
合同到期不续签
怎么办
答:
农村土地承包经营期限
到期
后,由村集体重新发包,并与承包人签订
承包合同
。重新发包时,由村集体确定分配方案,提交村民大会讨论决定。原则上,以发包时具有本集体成员资格的人员为限来平均分配。《中华人民共和国土地管理法》第十四条02土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决;协商不成的,由人民政府...
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