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年薪是什么意思里面包含月工资吗
什么是年薪
?是一年的
月薪
总和?还是单独的另一份
薪水
?麻烦知道的朋友,简 ...
答:
年薪是年度固定工资
。年度固定工资是经营者的“保底”收入,它不与企业业绩挂钩,而主要根据经营者个人能力、社会消费水平和企业的经营难度等确定。年度固定工资具有“按劳付酬”的性质,年初确定具体金额后,按月以现金的形式发放。年薪是实施激励的基本保证,是以年固定报酬额为基数分月发放的报酬,在形式...
年薪是什么意思里面包含月工资吗
答:
一般而言,年薪指的是一年内某个人所获得的收入,包括工资、奖金、补贴等。其中,月工资是年薪的一部分,也就是说,
年薪里面包含月工资
。如果一个人每月有固定的工资,那么他的年薪就等于他一年内所获得的月工资总和。
年薪是什么意思
?它
包含月薪吗
? 年薪是什么意思?月薪是什么意思?
答:
年薪是指一年的固定工资
。年固定工资是经营者的最低收入。它不与企业的销售业绩挂钩,而是主要基于经营者的个人能力、社会消费和经营难度系数。固定年薪具有按劳付酬的特点,在一年年初明确实际金额后,按月按现金分配。年薪是执行鼓励的基本确保,是以年固定酬劳额为基数分月派发的酬劳,在方式上相当于月薪...
年薪是什么意思里面包含月工资吗
年薪是什么意思是每月工资吗
答:
年薪就是指一个年度的固定薪水
。年度固定薪水是经营人的 “最低”收益,它不与企业销售业绩挂钩,而主要依据经营人个人能力 、社会消费和企业的运营难度系数等明确。年度的固定薪水具备了 “按劳付酬”的特性,在一年的年初明确实际金额后,按月以现钱的方式派发。年薪是执行鼓励的基本确保,是以年固定...
年薪是什么意思
答:
年薪就是指年度保底工资
。年度保底工资是经营者最低工资。年度保底工资具备“按劳付酬”的特性,今年初明确实际额度后,按月以现金的方式派发。年薪是执行鼓励的最基本确保,是以年稳固酬劳额为基准按月派发酬劳,在内容上相当于月薪。年薪就是指年度保底工资,具备“按劳付酬”的特性,今年初明确实际额度...
年薪是什么意思
答:
年薪是什么意思
年薪的发放形式,并不是只有到年底才结算的,正常的年薪发放形式应该是是
年薪里
的
工资
要按月发放,其他福利待遇可以年终结算的方式进行发放,或者可以与员工进行协商年薪的发放方式也是可以的。所以概括的说,年薪并不等同于一年的工资,因为年薪是
包含
各种福利待遇加工资总额的总称呼,也就是说...
年薪是什么意思
是一年的
工资吗
答:
1.
年薪是
指一个人在一年内所获得的总收入,它
包括
基本
工资
、奖金、提成等各种形式的报酬。2. 通常情况下,年薪是基于
月薪
来计算的,但它不仅仅限于基本工资,还包括其他额外的收入。3. 年薪是企业用来激励员工的一种常见方式,它能够为员工提供稳定的收入保障,并激发他们的工作积极性。
年薪
十万
是什么意思
答:
“
年薪
十万”的
意思是工资
以年为单位计发,每年的
薪资
为10万元。“年薪”和
月薪
不同,年薪给与了职工年度固定工资的“保底”收入,其计算方法为年薪 = 月薪 X
月份
+ 分红等,或者年薪 = 日薪 X 工作日数 + 年尾奖金等。从人力资源的角度看,年薪制是一种有效的激励措施,对提升绩效有很大的作用...
请问
年薪是
除
每月
有
薪水
之外年终再发
年薪吗
?
答:
所谓年薪与工资不同,
工资是每月
发放的固定数,一般按公司规定的职务或等级套用工资总额,如固定工资、岗位工资、补贴等等。一般员工和中层是工资概念。
年薪是
根据董事会决定,对高层管理者的一种
薪酬
制度,不分固定工资或奖金或补贴等,只是一个数,如年薪20万。一般公司发年薪都不是平均到每个月发放,...
年薪是
指一年的
工资吗
答:
年薪是
一个汉语词语,拼音是nián xīn,是指年度固定
工资
。年度固定工资是经营者的“保底”收入,它不与企业业绩挂钩,而主要根据经营者个人能力、社会消费水平和企业的经营难度等确定。年度固定工资具有“按劳付酬”的性质,年初确定具体金额后,按月以现金的形式发放。年薪是实施激励的基本保证,是以年...
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