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平时加班怎么算工资
平时加班工资怎么算
答:
法律分析:平时加班工资一般是1.5倍
。法律规定,用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的,需要支付三倍工资,休息日加班的,支付双倍工资,下班之后加班的,支付1.5倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后...
平时加班工资如何计算
答:
法律主观:加班工资 计算方法:
1、计算加班工资时,日 工资 按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时
。即: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%; 休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%; 正常工作日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×1...
加班工资
时薪
怎么算
答:
【加班工资】加班工资计算方法为:
延长工作时间工资报酬:小时工资×1.5(倍)×实际延长小时。休息日工作时间工资报酬:日工资×2(倍)
。法定节假日工作时间工资报酬:日工资×2(倍)(注:本人原工资不扣减)。【事假 旷工 工资】扣除事假、矿工工资的计算标准:日工资:月工资收入÷月计薪天数(21.75天)...
劳动法规定工作日
加班工资怎么计算
劳动法
平时
和周末加班工资如何...
答:
法定节假日加班,不能以安排补休为由拒付加班工资,单位必须按照日工资基数的300%支付加班工资
。 算定方法 加班工资的.基数又该如何确定?人社部的这位负责同志介绍说,劳动合同中对工资有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。在具体折算时,劳动者还需要了解相应的规则。正常情况下,用人...
平时加班工资如何计算
视频时间 00:48
加班
费
计算
方法及公式
答:
标准工时制的
加班
费
计算
公式如下:1、
平时
(超过8小时)加班费=月
工资
标准/21.75÷8小时×加班时数×150%。2、双休日加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×200%。3、法定节假日加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×300%。综合计算工时制下的加班费标准与方法:用人单位经批准实行...
新劳动法:
加班工资如何计算
答:
平时加班
是指工作日加班,按照每小时工资的150%计算,即加班一小时的工资为平时每小时工资的1.5倍。2.休息日
加班工资计算
方法 休息日加班是指在周末加班,按照每小时工资的200%计算,即加班一小时的工资为平时每小时工资的2倍。3.法定节假日加班工资计算方法 法定节假日加班是指在法定节假日工作,按照...
底薪2000元
平时加班
16.38元一小时 周末加班21.84元28天制一个月多少...
答:
计算
总
工资
:将底薪、
平时加班
费用和周末加班费用相加,即可得到一个月的总工资:总工资 = 底薪 + 平时加班费用 + 周末加班费用 假设平时加班小时数为20小时,周末加班小时数为10小时,那么计算如下:平时加班费用 = 20小时 × 16.38元/小时 = 327.60元周末加班费用 = 10小时 × 21.84元/小时 =...
平时加班工资怎么算
答:
平时加班工资计算
方法,具体如下:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。加班是指除法定或者国家规定的工作时间以外,正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间,称为”加班”。1、工作日加班;2、双休及法定假期加班;3、机关...
平时加班工资该如何计算
答:
平时加班工资
一般是1.5倍。法律规定,用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的,需要支付三倍工资,休息日加班的,支付双倍工资,下班之后加班的,支付1.5倍的工资。
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