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工资1w可以交最低社保吗
工资1w可以交最低社保吗
答:
工资1w不可以交最低社保
。用人单位应当根据员工实际工资水平缴纳社会保险费,而不是仅以最低工资标准为基数进行缴纳。如果单位按照最低工资标准缴纳社保,这种做法是不合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定,用人单位有义务按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬,并按...
工资
10000
社保
基数按
最低
交
答:
工资10000社保基数按最低交的做法如下:1. 用人单位应当按照职工实际工资的数额申报社会保险费缴费基数
;2. 若职工工资低于当地社会平均工资的60%,则按照社会平均工资的60%作为缴费基数;3. 若职工工资高于社会平均工资的300%,则按照社会平均工资的300%作为缴费基数;4. 用人单位未足额缴纳社会保险费的...
月
工资
10000元
交最
底档
社保
合法吗?
答:
肯定不合法
。按照《社会保险法》和社保部门的政策规定,社保缴费基数按职工上年的月平均工资收入来确定。单位按照最低档缴费基数给职工缴纳社保,起码节省了一半以上的社保单位缴费,但是会造成职工退休后养老金待遇的大幅度降低。你可以向社保经办部分或当地劳动监察大队进行投诉。
每月收入是10000元,请问要交多少
社保
金?
答:
你好。假设你问的“
社保
金”是指“五险一金”,这是根据本地的社会平均
工资
来确定缴费基数,依此来确定当地社保缴费的上下限基数,所以不同的城市的
缴纳
基数是不一样的。 即使在一座城市,缴纳基数也会根据公司的发展阶段、所在行业的行业惯性等原因使得缴纳基数和比例不同。 我所在的行业一般是按
最低
基数缴纳,这让我...
深圳
工资1w社保
却按2200交
答:
违法
。缴费基数取决于当事人的工资待遇,工资待遇多少钱,就应该按照多少钱的标准来缴费,这样才是最符合当事人的一个最根本的一个权利。当事人可以向社保中心稽核科反映,要求补缴。 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、...
...
可以
按当地
最低工资
3368元的社保基数
交社保吗
?
答:
这个看你们那边
社保
管理力度,原则是不行有的管的不严目前还是可以的
深圳
工资1w社保
却按2200交
答:
法律分析:一般情况下是违法的。应该按实际
工资
,可以像社保中心稽核科反映,要求补缴。这个要看单位是否已经和当地社保协商,由于许多单位困难,可以较低比例
交社保
,这是允许的。法律依据:《
社会保险
法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民...
基本
工资1万
,
社保最低
要交多少钱?
答:
现在一等的
社保
也要1000多了。所以要扣你1000块钱就好了。
不是吧?公司按
最低
基数
交社保
,退休金要少这么多!
答:
考虑到大家收入不同、所在城市
最低工资
基数也有差异,咱们无法说完所有情况,这里就以广州,税前月入
1万
为例。如果所在城市或收入与案例不同,也没有关系,对比得到的结论依然适用。接下来,我们按这个工资基数,和按所在城市最低基数分别测算交满15年
社保
的退休金。结果如下:可以看到,两种社保方式相差...
基本
工资1万
,
社保最低
要交多少钱?
答:
基本每月
工资
一万元,
社保最低
要交多少钱?要根据情况来定,如果是新入职员工就是按10000元
交社保
,交社保的工资是工资总额,包括各种补贴、津贴。如果是老员工就是上年一至十二月交社保的平均工资作为交社保的基数,最近二年是每年七月份调整交社保的基数。
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