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工地管理人员算农民工吗
施工现场管理人员是否属于农民工
?
答:
1. 施工现场管理人员通常不被归类为农民工
,因为他们通常是施工单位派遣下来担任管理职责的中层干部,负责协调各个施工班组的作业。2. 农民工是指那些在本地乡镇企业工作或者进入城镇务工的农业户籍人员。农民工群体可以分为广义和狭义两种理解。3. 广义上的农民工包括两部分人群:一部分是在本地乡镇企业就...
施工现场管理人员属于农民工吗
?
答:
一般而言,工地管理人员签订的是劳动合同,属于正式的劳动合同工,
并非农民工
。如果原本签订的是劳务合同,以工代干,需要具体问题具体分析。
管理人员
可以走
农民工
工资吗
答:
管理人员和八大员确实不属于农民工范畴
。在建筑项目中,管理人员如项目经理和八大员(施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、劳务员、资料员)通常由项目部所属单位直接发放工资,他们与公司签订劳动合同。而农民工则通常与劳务分包商签订劳务合同,仅限于项目段的临时工作。
工地管理人员算农民工吗
答:
2. 法律实践:尽管没有法律规定
农民工
只能从事操作岗位,但实际情况是,许多
施工现场
的操作人员通过努力晋升为
管理人员
。这其中,不乏那些从农村来到城市务工,并最终成为管理人员的人员。尽管他们的职位发生了变化,但他们的户籍身份并未因此改变。因此,这部分人员仍然被视为农民工。3. 法律依据:《中华人...
施工现场管理人员
工资
属于农民工
工资吗
答:
工地工程管理者的薪资待遇有可能被认定为民工薪酬范畴
,缘于工程管理人员或许和农民工人群在同一家用人企业共事。根据相关法律法规,凡是劳动者按照规定付出了劳动的,其获得的工资报酬必须采取货币结算方式,且应每月按时足额地发放到劳动者个人手中。任何单位都不得以任何理由克扣或故意拖欠劳动者的薪酬福利。
法律上建筑
管理人员
属不
属于农民工
,不属于农民工的依据?签署合同属于...
答:
3. 在法律层面,如果建筑
管理人员
与施工单位签订了劳动合同,并且参加了社会保险,那么他们通常不被归类为
农民工
。然而,如果他们没有与施工单位签订劳动合同,没有参加施工单位的社会保险,且在
工地
现场负责实际施工,那么他们可能被认定为农民工。4. 个人之间的合同是平等主体之间设立、变更或终止民事权利...
工地管理人员算农民工吗
答:
法律分析:所谓”
农民工
“是我国特有的城乡二元体制的产物,是我国在特殊的历史时期出现的一个特殊的社会群体。但农民工并没有严格的法律定义,习惯上是指进入城市、城镇务工,不
属于
职工的农业户口人员。没有规定就农民工限制于操作岗位,而
施工现场
的操作人员通过自身努力走上管理岗位,成为
管理人员
的情况...
项目部
管理人员
工资属
农民工
工资吗
答:
您好!您通过网络问政询问“
管理人员
工资算不算民工工资”的问题已收悉,现将相关情况反馈如下: 民工工资指的是农村户籍人员取得的非农业收入,即管理人员户籍如果是农村户籍,那么管理人员的工资也
属于农民工
工资。 经与您电话沟通后,了解到您为城镇户口,不属于农民工范畴,但目前存在被拖欠工资的情况...
管理人员属于农民工吗
?
答:
1.
管理人员
和农民工的归属问题,取决于个人情况。2. 并非所有管理人员原本都
属于农民工
,也有通过教育和工作晋升的人员。3. 农民工也可以通过自身努力,逐步晋升为管理人员。
建筑
工地管理人员是
不
是民工
?
答:
建筑
工地管理人员
通常不
是民工
,他们是专业的管理人员,负责监督和管理建筑工地的施工活动,确保施工按照规划、设计和合同要求进行,并达到预期的效果和质量。建筑工地管理人员的职责包括协调各个施工工种之间的配合,安排和监督材料的供应和使用,制定工期计划和施工方案,确保安全生产,以及与业主、设计方、监理...
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