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工地上多少岁人不让用
工地
年龄超过
多少岁不
准进入
答:
工地上工人年龄超过男60岁,女50岁不准进入
。1、根据劳动法规定,男性工人年满60岁、女性工人年满50岁即达到法定退休年龄,此时不得在工地上从事劳动;2、工地用人单位在招用劳动者时,必须遵守国家关于劳动者年龄的相关法律规定,
不得招用未满十六周岁的未成年人
;3、
对于16至18周岁
的未成年工,用人单...
工地上
工人年龄
不能
超过
多少岁
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人
。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
农民工
多大
年龄
不能
上
工地
答:
根据劳动法的规定,
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人
。不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。并且一般而言,
女性50岁以上,男性60岁以上
,这样的年龄条件的农民工,就不能再适应工地上的劳动强度。退休是指劳动者因年老或因工、因...
劳动法规定最高年龄
多少岁不允许
上班
答:
法律依据:《劳动法》规定禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人
,因此到工地干活要年满十六周岁。此外男年满六十周岁,女年满五十周岁,
连续工龄满十年
的应退休。如果在工地是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年应当...
工地不允许
55
周岁
以上的人上班违法吗?
答:
工地不允许55周岁以上的人上班不违法
。
劳动法规定禁止招未满十六周岁的未成年人
;男60岁,女50岁。符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。...
工地上
工人年龄
不能
超过
多少岁
答:
一、工地上工人年龄不能超过多少岁
劳动法规定禁止招未满十六周岁的未成年人
;男60岁,女50岁。是法定的退休年龄。 根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十...
建筑工人年龄新规2022
工地
农民工年龄限制为
多少岁
?
答:
深圳 5月31日,深圳市严禁使用未成年(18周岁以下)人员;原则
上不使用
超过法定退休年龄(男性60周岁、女性50周岁)的工人。 二、2022年
工地
农民工年龄限制为
多少岁
? 全国大部分地区的法规如下: 男性:18周岁以上——60周岁以下; 女性:18周岁以上——50周岁以下。
2022年
工地
农民工年龄限制为
多少岁
?超过60岁要清退?附最新规定_百度知 ...
答:
其实从2021年开始,我国就对建筑工地的农民工实行了年龄限制,50
岁
以上的女性和60岁以上的男性
不能
在建筑工地从事一线工作。超过60岁清退通知主要针对的是建筑行业,并不是所有行业都适用于这一规则。之所以出台这项政策,是因为近几年来,建筑
工地上
发生的安全伤亡事故,很多都是老年农民工朋友,他们超...
2022年建筑
工地用
工年龄规定
答:
(2)劳动合同法规定达到法定退休年龄的或是领取基本养老保险待遇的人工作,与用人单位形成的不是劳动关系,不受劳动法保护。(3)劳动法规定建筑行业男女用工年龄要求16
岁
以上(未满16岁是童工,违法;满16岁未满18岁是青少年工人,享有劳动权利能力和劳动行为能力)。(4)
建筑施工
特种作业人员是指:1...
工地
60
岁
以上为什么
不用
了
答:
工地不用
60
岁
以上人的原因有:
不能
签订劳务合同、行动迟缓有安全隐患等等。1、不能签订劳务合同 过去劳务市场还不够规范,农民去打工基本上都是老乡和熟人介绍,工资待遇和发放时间也都是口头约定,这样也给那些不良雇工者提供了机会,后期发生拖欠工资或者是少算工资等情况时,因缺乏有效的证据,常让打工...
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