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岗位分类有哪些
劳动者
有哪些分类
答:
劳动者有下列
分类
:劳动合同用工中的劳动者和劳务派遣用工中的劳动者;全日制用工的劳动者和非全日制用工的劳动者;或者分为体力劳动者和脑力劳动者等。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第六十六条劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代...
简述
职位分类
的作用。
答:
【答案】:
职位分类
在企业人力资源管理过程中是一项基础性工作,因而具有重要的作用。具体表现在以下几方面:它是按劳取酬的依据。员工报酬取决于其工作性质、难易程度及责任大小。职位分类将员工工作依此进行了明确的区分,起到了将职位、资格与报酬相统一的作用,因而奠定了按劳分酬的基础。有利于绩效考核...
专业职称
有哪些
?
答:
⑶ 工程师职称专业
分类有哪些
工程师职称专业分类有: 1、电气工程师:电气工程师是国家考核认证的 ,单位出具的没有资质效力。国家电气工程师是强电方面的,要从事弱电方面的,可以考电子工程师和电气智能工程师。 2、成本工程师:专门从事成本管理系统工程的研究、设计、实施和改进并具有一定成本管理技术的专业人员。成本...
淘宝美工的
岗位
职责
有哪些
答:
淘宝美工的
岗位
职责具体如下:1、负责淘宝店铺、网站的美工设计,图片处理,要求对户外用品有一定敏感度,能用简介文案表达产品的卖点;2、熟悉网页焦点理论,对网页布局有丰富经验;对色彩敏感,能处理各种视觉冲突,有良好的审美观;很多人选择学习设计其实都是三分钟热度,最好在学习之前先来做一个小测试...
事业单位考试
分类有哪些
?
视频时间 9:00
银行
分类有哪些
区别
答:
银行
分类有
金融资产五级分类。《商业银行金融资产风险分类暂行办法(征求意见稿)》主要包括四方面内容。一是提出金融资产风险分类要求。明确金融资产五级分类定义,设定零售资产和非零售资产的分类标准,对债务逾期、资产减值、逃废债务、联合惩戒等特定情形,以及分类上调、企业并购涉及的资产分类等问题提出具体...
职业能力
有哪些分类
答:
职业能力有一般职业能力、专业能力和综合能力三种:1、一般职业能力:主要是指一般的学习能力、文字和语言运用能力、数学运用能力(例如正常的数学计算和运用等)、空间判断能力、形体知觉能力、颜色分辨能力(正常的颜色识别等)、手的灵巧度、手眼协调能力等。此外,任何职业
岗位
的工作都需要与人打交道,...
薪酬的构成
有哪些分类
答:
薪酬的
分类
:1、货币性薪酬:
包括
直接货币薪酬、间接货币薪酬和其他的货币薪酬。其中直接薪酬包括工资、福利、奖金、奖品、津贴等;间接薪酬包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤及遗属保险、住房公积金、餐饮等;其他货币性薪酬包括有薪假期、休假日、病事假等。2、非货币性薪酬:包括工作、社会和其他方面。...
绩效目标值
有哪些分类
?
答:
绩效目标值
有哪些分类
? 一、
岗位
职责履行情况 二、公共职责履行情况 三、工作任务计划及完成情况 绩效目标值不能定得过高或过低,原因是什么 那个公式是简化后的,原来是指标得分=权重*(目标值*2-实际值)/目标值 一般用于负向指标,是指标设定权重、目标值,且可以倒扣分的一种负向定量考核方法。 具体而言,这个演算...
空气压缩机
有哪些分类
?
答:
空气压缩机(空压机)的
种类
很多。1、按工作原理可分为三大类:容积型、动力型(速度型或透平型)、热力型压缩机。2、按润滑方式可分为无油空压机和机油润滑空压机。3、按性能可分为:低噪音、可变频、防爆等空压机。4、按用途可分为:冰箱压缩机、空调压缩机、制冷压缩机、油田用压缩机、天然气...
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