77问答网
所有问题
当前搜索:
对国企发展的建议和意见
在
国企
做职员如何推动国家经济高质量
发展
呢?
答:
我可以给你一些建议:1. 提高专业能力:作为一名企业职员
,提高自己的专业能力是非常重要的。可以通过不断学习和参加培训课程来提高专业技能,从而能够更好地推动企业的发展。2.
积极参与企业战略
:企业的发展离不开战略规划和执行。作为一名职员,需要积极参与企业战略的制定和执行过程,为企业发展贡献自己的...
国企
如何实现高质量
发展
?
答:
四,
加强科技人才队伍建设,瞄准突破制约企业发展的关键技术和核心技术,加紧培养科技领军人才和高水平创新团队
。五,培育企业创新文化,在企业内部树立崇尚创新、敢于创新的价值导向。
如何看待
国有企业
改革和
发展的
前景
答:
摘要:国企改革对于我国的未来发展来说是极为重要的。
针对国企改革本文提出如下建议:积极重塑政企关系;推行混合所有制改革;逐步退出垄断领域
;继续加强廉政建设。希望本文提出的观点可以有效促进我国国有企业未来的改革与发展。关键词:十八大 国企改革 政企关系 廉政建设 改革开放之后,国企改革问题一直深受社...
你对深化
国企
改革
有什么建议
答:
首先是保值增值
。国企改革不是削弱国企,而是自我完善、不断加强,绝不能让借国企改革之机大肆侵吞国有资产的问题发生。其次是
保持稳定
。
正确处理国企改革与职工利益的关系
,绝不能简单把职工推向社会、把债务甩给政府,最大限度凝聚共识、减少阻力、推动改革顺利进行。最后是保证落实。
坚决不能把日常工作当
...
在
国企
中,没有背景的普通员工
发展
路径有哪些?
答:
3. 积极沟通:在国企中,人际关系非常重要。你需要积极与同事、上级和下属沟通交流,建立良好的人际关系
。同时,你也需要主动向领导请教和汇报工作进展,以便得到更多的指导和支持。4.
参与项目
:如果你有机会参与公司的项目,一定要积极参与并发挥自己的能力。通过参与项目,你可以锻炼自己的团队合作能力和...
国有建筑企业深化企业改革有何
意见和
建议
答:
我们还要坚决破除拜金主义和享乐主义,通过一抓思想教育,二靠法制建设,使一些
国有企业的
领导者,不想、不敢亦不能利用手中权力把
国企
作为个人的“提款机”。在强调领导干部必须要对企业负起政治、经济、法律和道德责任的同时,也要注意增强企业经营管理者的进取心和广大员工的责任心,以形成企业强大合力...
合理化
建议
征集
答:
国企
在领导方式、运作方式、对市场和用户的分析方面与外企有很大的差别,这种差别有其合理性的一面,也有其不合理的一面,这里从几个方面提一些建议,一些国企马上可以付诸行动
的建议
。一是建立以科学管理为基础的”法治”体系。这里不是指“法制”,因为那是企业无法控制的。这里讲的是摆脱了人为随机因素...
做强做优做大国有资本和
国有企业
——来自首届国有经济研究峰会的...
答:
日前发布的《中共中央
关于
制定国民经济和 社会
发展
第十四个五年规划和二〇三五年远景目标
的建议
》提出,深化国资
国企
改革,做强做优做大国有资本和
国有企业
。加快国有经济布局优化和结构调整,发挥国有经济战略支撑作用。对此,国务院国资委副主任翁杰明表示,要完善中国特色现代企业制度,把国有企业打造成为...
如何进一步增强搞好
国有企业的
责任感和使命感
答:
国有企业
领导人员作为党的干部,既要有卓越的治企能力,还要有过硬的政治素质和良好的职业操守。要深入企业基层,加强调查研究,倾听企业职工群众
的意见和
建议,在遇到产品质量、生产安全、效率提升、客户满意等问题中多问计于普通职工群众、技术人员和基础管理者,在解决上诉问题中提升做职工群众工作的能力和...
如何看清一家
国企的发展
前景
答:
并在新的环境中取得成功。总而言之,辞职是一个需要慎重考虑的决定,特别是在
国企
、央企等单位工作的情况下。除非你有明确的职业规划、稳定的经济储备以及坚定的决心,否则
建议
谨慎对待辞职决定,并充分评估辞职所带来的风险和机遇。只有在充分准备的情况下,才能为自己的职业
发展
迈出更好的一步。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
国企经营意见和建议有哪些
国有企业转型发展思路及建议
对国资国企发展提出意见
员工为国企建言献策
对公司发展的建议和意见
对国企经营的意见
对新能源国企的建议
国企改革普遍存在问题和建议
对公司改革的意见和建议