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安踏副店长的待遇
安踏
是集体提成吗
答:
做一年的人很多都已经做副店或店长:16 那果然是区域不同待遇也不一样啊,
月薪800满勤50提成1%.
,但是差不多每个月公司都会搞一些大型的促销!大店生意一向是比较好的 提问人的追问 2009-06-21 22.你是哪个城市的.回答人的补充 2009-06-22 20,提点是5%.,代理商也不同.:59 福建跟我们这边相对来...
安踏
管培生前景怎么样?
答:
其次,从薪资待遇来看安踏零售管培生的薪酬待遇也是比较不错的哈,
月平均工资在6000元左右哈,公司也会为员工缴纳足额的五险一金还有各种团建活动和过节福利
。再者为您拓展一些,安踏零售管培生的工作内容如下:1、作为高管储备梯队;2、三年内零售终端基层培养,其中包括:店铺销售精英—店长—区域主管;3、...
合肥
安踏待遇
这么样,知道的进。
答:
以郑州为例。安踏自营店,
第一个月底薪650,没提成,有加班费,每小时3块。自第二个月起底薪650,加提成(在个人任务量内的提1.5%
,超过任务量的体3%),有加班费,每小时3块。初级导购底薪650,中级导购底薪700,高级导购底薪750.店长的待遇和高级导购差不多,就是
全勤奖多点100,补助100
.要是在...
同学在
安踏
做
店长
,听说提成很高,一个月就能赚好几千提成,真的是这样吗...
答:
听说的东西都不一定靠谱。对于这类信息,随便听听没问题,但是拿它当回事就不应该了。真想在这方面做点啥事,需要做调查研究!然后才能有所行动。绝对不能拿听说的事情为依据!
安踏的店长
压力大吗
答:
挺大的。根据boss直聘平台显示,上班时间是早上九点半到晚上八点,月休4天,需要长时间加班,招聘人员还需要吃苦耐劳,所以压力还是挺大的。
安踏
集团是一家专门从事设计、生产、销售运动鞋服、配饰等运动装备的综合性、多品牌的体育用品集团。
安踏
储备
店长
好吗
答:
安踏
储备店长好。根据查询相关公开信息显示,安踏储备
店长的
工资
待遇
高,工作环境优美,有节假日福利,五险一金,享有每个月4天的休息,晋升空间大,是一个很好的职位。
安踏
员工和李宁员工哪个福利好
答:
呵呵 如果是工厂的话 这个就不好说了 因为 的东西都是贴牌的呢 全国各地都是找个有点实力的工厂 然后公司提供材料 厂里来加工 像李宁根本没有工厂的 所以
待遇
呢 不好说呢 如果去工厂 那就去安踏 以为
安踏的
鞋子是自己工厂生产 我看安踏的内部杂志里 据说待遇还蛮好 的而...
在
安踏
店干了两天,后来
店长
去了,说我不合适,对我说,今天你不要来了...
答:
不要灰心,其实适合自己的工作很多,要有信心。总结一下为什么她说你不适合,哪里做的不够好。给你有个目标,向目标努力一定会成功!
如何去
安踏
做导购员?
答:
我是湖南长沙,
安踏
做资深导购。先去专卖店面试,面试通过会让一位经验丰富的员工带你,前三天时没有工资
待遇
的,而且第一个月也是没有提成的只有底薪:780(称为实习期),各省的情况有所不同。
现在要入职比较难选择,一份
安踏的店长
工作,但是要先从高级导购做起看能...
答:
你给的这两个选择都不包括你的要求,“既喜欢挑战又不能太累的的”如果要养身体的话,就选择健身房的工作,如果要选择挑战的就选择高级导购这份。
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