77问答网
所有问题
当前搜索:
多个单位发薪怎么算社保
同时在多家企业上班
怎么
缴纳
社保
?怎么缴纳个税?
答:
社保
只要在一处缴纳即可,个税也要合并到一处 进行纳税申报。个人取得两处及以上工资、薪金所得,应固定一处
单位
,携带个人身份证及复印件、
发放工资
、薪金的合同及发放证明,于每月15日前,自行向固定好的单位所在地税务机关合并申报个人所得税,多退少补。也就是说,两处及以上发放工资的, 不应分别...
一个人在两家公司领
工资怎么
交税
答:
1. 将两家公司发放的工资薪金合并计算个人所得税;2. 计算年度工资总额,扣除社保缴费和专项附加扣除后
;3. 减去60000元的个税起征点;4. 按适用税率计算应缴纳的个人所得税。社保的缴纳规则:1、社保缴纳基数:通常是指上一年度个人月平均工资收入;2、社保缴纳比例:由地方政府规定,包括养老、医疗、...
两个公司
发工资怎么
扣个税
答:
基础费用扣除(每月5000元)
,在预缴阶段两家公司可以在一家公司扣除,也可以同时享受扣除,但是综合所得基本费用扣除为6万/年,预缴个税时,但不能重复扣除,若是重复扣除就需要补税。专项扣除的方法 专项扣除(三险一金)以及专项附加扣除只能选择在其中一家公司扣除。根据人力资源和社会保障部文件规定,个...
总公司
发薪
分公司缴纳
社保
答:
《中华人民共和国
社会保险
法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人
单位
和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
职工养老保险和
发工资
不是一
个单位怎么
办
答:
职工养老保险和
发工资
不是一
个单位
,需要调整到一个单位才是的,不在一个单位这样是有问题的。计提工资和
社保
的账务处理是,借:管理费用等科目,贷:应付职工薪酬—工资/社保。缴纳社保的时候,账务处理是,借:应付职工薪酬—社保,其他应收款(个人负担部分),贷:银行存款。
社保
是
怎么计算
的啊?
答:
社保
对职工而言,社保即通常说的"五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金。 “住房公积金”:具体
单位
和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均
工资计算的
。国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%。所以说交...
计算工资
的时候,
社保是如何计算
的,
工资发放
的会计分录要怎么做呢
答:
贷:应付职工薪酬—工资
发放工资
:借:应付职工薪酬—工资 贷:银行存款/库存现金 应交税费—个人所得税 其他应付款—个人负担
社保
公积金 计提公司负担社保:借:管理费用(或其他成本费用科目)贷:应付职工薪酬—公司负担社保公积金 支付社保公积金:借:应付职工薪酬—公司负担社保公积金 其他应付款—个人...
社保
是
怎么计算
的啊?
答:
2、
社会保险
的缴费金额是由本人
工资
(基本医疗保险按市平均工资)和费率计算出来,由企业和个人共同负担。以月收入2000元计算,个人交170.69元,企业交348.48元,若收入是3000元,则个人交250.69元,企业交499.17元。养老保险金:公司(
单位
)承担20%,个人承担8%。医疗保险金:公司(单位)承担8%,...
社会保险
基数
怎么算
答:
问题一:怎么通过
社保
的基数来算出
工资
的总额 以社保来说,一年9000,一个月就是750.公司每个月要交750的话那么缴费基数合计就应该是3750.比如你们公司有5个人
参保
,但是每个人的工资又不一样。简单举例说明吧,比如3个人的工资分别是3000,3000,4000,这样的话他们本来的缴费基数合计应该是10000.但是...
职工养老保险和
发工资
不是一
个单位怎么
办
答:
借:应付职工薪酬--
社会保险
费(单位部分);其他应付款--社会保险费(个人部分);贷:银行存款.计提时,借:管理费用--社会保险费(单位部分)贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)职工养老保险和
发工资
不是一
个单位怎么
办?整体上来说,其实一般作为公司的正式员工
社保
应该都是有所在的企业或者单位来缴纳的,...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
两处取得工资社保基数怎么算
多个单位发工资社保怎么计算
在两家公司任职社保基数
两个单位拿工资如何交社保
70后女性社保补缴政策
补十年社保滞纳金太高
补缴3年社保3万元滞纳金多少
一个人两个公司发工资怎么交社保
两处拿工资一处上社保合法吗