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国家规定每周工作时间不能超过
我国《劳动法》
规定
,
国家
实行劳动者平均
每周工作时间不超过
...
答:
《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时
、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度
。
国家规定每周工作时间不超过
多少小时
答:
法律分析:劳动者平均每周工作时间不超过44小时
,用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点不能做到的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。法律依据:《劳动合同法》第三十一条: 用人...
劳动法
规定每周工作时间不超过
答:
法律主观:按照 劳动法规定 ,
劳动者正常工作时间每周工作不超过四十小时
,用人单位应当 保证劳动者 每周至少休息一日。期间有法定节假日要依法安排劳动者休息,对于延长工作时间的要按规定支付劳动报酬。 法律依据: 《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四...
国家规定每周工作时间不超过
多少小时
答:
国家规定每周工作时间不超过四十四小时
。法定工作时间每周不超过四十四小时。企业应生产特点不能实行的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要需要延长工作时间,经与工会和劳动者协商后可以延长,一般每日不得超过一小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家...
劳动法
一周上班时间不超过
答:
法律主观:根据 劳动法规定 :第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、
平均每周工作时间不超过四十四小时
第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排...
劳动法
规定上班时间
是多少小时
答:
《劳动法》中对劳动者的具体工作时间有一定的规定,一般劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过
44小时
。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据《劳动法》第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。一、《中华人民共和国劳动合同法》规定工作时间多长1、国家劳动法规定...
劳动法
规定每周工作时间不超过
答:
一、法律
规定每周工作时间不超过
1、法律规定每周工作时间不超过44个小时。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点
不能
做到的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。2、法律依据:《...
劳动法
每周工作时间规定
答:
劳动法对工作时间的规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、
平均每周工作时间不超过四十四小时
的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。【法律依据】《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的...
法定每周工作时间
最多
不超
多少小时
答:
一、法定每周工作时间最多不超多少小时1、法定每周工作时间最多不超
44小时
。用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。企业应生产特点不能做到的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不...
国家规定
职工
每周工作
几小时
答:
1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、
平均每周工作时间不超过四十四小时
的工时制度, 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。2、一周五天,一天八小时可以加班,但一天加班时间不得超过3小时,一月加班时间不得超过36小时,排除一些特殊情况。3、安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百...
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