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国企高管年薪构成
国企
总经理
年薪
一般是多少
答:
国有企业高管有董事长、总经理(总裁)、副总经理(副总裁)、总会计师、总经济师、总工程师等班子成员
,总经理属于国企高管,年薪在
42至180万之间
。国有企业,是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司,包括中央和地方国有资产监督管理机构和...
国企高管年薪
新规定
答:
从各地改革方案看,国企负责人薪酬结构均有调整,
由基本年薪、绩效年薪和任期激励收入构成
。部分省份除了降低基本薪金外,也加大了绩效考核力度。●浙江国企负责人薪金以基本年薪为基数,乘以年度考核系数、调节系数确定。省管企业负责人平均薪酬将减少31.5%。●广东国企负责人绩效年薪不超过基本年薪的2倍。薪...
总经理的待遇一般有多少
答:
国企高管的工资大概在42至180万之间
,按照所在公司的级别来判断,三级子公司为处级,二级子公司为局级,一级公司为部级。国企高管一般实行年薪制,由岗位年薪和绩效年薪组成。国有企业高管有:董事长(一般由党委书记担任)、总经理(总裁)、党委书记、工会主席、纪委书记、副总经理(副总裁)、总会计师、...
巴中恩阳公开选聘数名
国企高管
最高
年薪
40万元
答:
其中,四川省巴中市黄石盘水库开发有限责任公司副董事长年度
薪酬
总额为税前人民币20万元,总经理年度薪酬总额为税前人民币20万元,总工程师年度薪酬总额为税前人民币40万元,总会计师年度薪酬总额为税前人民币25万元;巴中金汇发展有限责任公司总经理年度薪酬总额为税前人民币20万元,总工程师年度薪酬总额为税前...
高层管理人员
应该用什么
薪酬
结构?
答:
上市公司高管薪酬主要有基本工资、津贴、奖金、福利和保险构成
。其中,用激励来创造 更好业绩这块占了很大一部分,大约占了总报酬90%。3、银行企业高管薪酬结构;一般来说,企业性质银行高管薪酬由基本工资、津贴、奖金、酬金等部分构成。4、国企高管薪酬结构;国企高管薪酬一般有基本工资、职务津贴、绩效...
国企高管薪酬
有多少
答:
再加上
国企高管
亦商亦官的特性,按级别的职务消费和隐形福利往往高过
工资
。以北京市属一家非上市银行为例,一名支行副行长发放补充公积金作为福利开支,个人和单位再缴存后达每月1.5万多元,而该行董事长月公积金一度超5万元,是基层柜员的数十倍。2013年我国沪深上市公司主要负责人年平均
薪酬
水平为76....
国企
老总
年薪
有规定吗
答:
国有企业
限薪令 法律分析:限薪令是指在特殊情况下,由政府颁布用来限制某些公司高管薪金的相关法律法规。 人力资源和社会保障部等六部门于2009年联合出台《关于进一步规范中央企业负责人薪酬管理的指导意见》,对中央企业发出高管“限薪令”,规定
高管年薪
应限制在60万左右,国有银行董事长、行长、监事长以...
国企高管年薪
多少?
答:
朋友所在的城市是四川的一个三线城市,
国企
类型有央企和地方国企。工、农、中、建国有四大行,邮储银行,烟草公司和国家电网是央企,实行的是薪级
工资
制,
高管
的工资收入相当高,是普通职工的5倍以上。普通职工的工资在十多年前在当地是高收入者,可以达到6-10万,现在增长不大,甚至还略有下降。在...
国企
三级单位经理能叫
年薪
吗
答:
不能。根据查询律临网发布的一篇名为
国企高管
一般
年薪
多少的文章得知,按照所在公司的级别来判断,三级子公司为处级,二级子公司为局级,一级公司为部级。国企高管一般实行年薪制,由岗位年薪和绩效年薪组成。国企三级单位经理不能叫年薪。
中交集团中层领导
年薪
多少
答:
中国交通
年薪
最高为中国交通党委书记、董事长刘起涛,党委副书记、董事、总经理宋海良年薪8515万元; 中交疏浚董事长级别 据媒体2月24日消息,中交地产和中房集团正式合并,中房集团降为三级公司,不再由中交集团管理。同时,中交系进行人事调整,芮捷任中交 房地产 集团党委书记、董事长,李永前任总经理,并兼任中房集...
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