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受伤后两个月才去治疗如何认定责任
计件工人
受伤了两个月
谁负
责任
答:
用人单位。根据查询国家劳动法信息显示,
受伤
被
认定
为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤
治疗
、康复期间的工资按原待遇发放。
发生工伤
后2个月才去
医院就诊可以吗
答:
发生工伤后2个月才去医院就诊可以的。
劳动者受伤没有完整的治疗病例,两个月后严重才住院治疗,属于在工作时间内,工作的原因受伤的
,是可以认定为工伤的。
受伤
当时没有完整的
治疗
病例.
两个月
后严重才住院治疗,可以
认定
工伤
答:
劳动者受伤当时没有完整的治疗病例.两个月后严重才住院治疗,
如果是属于在工作时间内,因为工作的原因受伤的,是可以认定为工伤的
。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤...
受伤两个月
后能申请工伤吗
答:
法律分析:可以,受伤之日起一年内都是可以申请工伤的
。法律依据:《工伤认定办法》第五条 用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。
受伤
事故
过后两个月
还可以申请工伤吗?
答:
只要有医院的鉴定报告就可以啊.前两天法制进行时,徐滔主持的那个节目不知你看过没有.有人因给生产队干活,把腿砸伤
了
.当时没什么事.但过了20多年,腿出现毛病了.于是把村委会告上法庭.法庭判村委会赔17万工伤费用.所以你这个肯定可以申请工伤的.但一定要有医院报告......
受伤
时没检查出,
两个月
后检查出来,工伤还能
认定
吗
答:
包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料 2、医疗机构出具的
受伤后
诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)法律依据:《工伤保险条例》 第二十条 劳动保障行政部门应当自受理工伤
认定
申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。
上班时
受伤
,当时没在意,过
了
三
个月
问题出现了,还能享受工伤吗?社保局...
答:
应当依法
认定
为工伤,并享受工伤保险待遇。因此,无论工作时
受伤
是否在意,只要是因为工作引起的伤害,仍然可以申请工伤保险认定,并享受工伤待遇,包括医疗和社保局报销。但需要注意的是,由于距离事故发生已经过去
了
三
个月
的时间,建议尽快向所在单位的工会或人事部门咨询并申请,以便及时进行认定和赔付。
在工作单位
受伤
,休息
两个月
算不算工伤,
怎么
算工资?
答:
伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12
个月
。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需
治疗
的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
受伤两个月才去
做做伤残鉴定
答:
法律主观:受伤一般3-6
个月
可以做伤残鉴定。伤残鉴定是当事人携带完整的病历和医生的诊断证明到司法鉴定中心,由鉴定所的工作人在参阅完整病历后核定伤残级别的程序。伤残评定应以人体
伤后治疗
效果为依据,认真分析残疾与事故、损伤之间的关系,实事求是地评定。法律客观:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第...
因工作中
受伤
己
两个月
,能否申报工伤?
答:
工伤
认定
申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。2.申请工伤认定需要去你单位所在地的劳动部门。3.根据《工伤...
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