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单位要求必须献血
单位
强制
献血
我能拒绝吗
答:
单位
不能强制
献血
,您可以拒绝。单位不能强制员工献血,这种行为违反了法律规定。献血应当是自愿的行为,任何单位或个人不得强迫他人献血。如果员工不愿意献血,有权拒绝,且不应受到任何形式的威胁或惩罚。若单位强迫献血,员工可以向劳动行政部门投诉,或者向人民法院提起诉讼,以维护自身合法权益。保护个人的...
单位献血
是强制性的吗
答:
法律分析:按照献血法来说,是有强制性的,因为献血法没有规定任何公民
必须献血
,只是提及无偿献血是公民的光荣行为,国家提倡个人无偿献血,但是没有说明献血对个人、
单位
的必须性和强制性。某些城市因为临床用血的压力巨大,会动用行政资源来动员企业、单位、公民个人去完成献血行为,其中很大一部分是被动...
单位
强制
献血
可以举报吗?
答:
法律分析:强迫员工无偿
献血
属于违法行为。国家实行无偿献血制度,在确保献血者身体健康的前提下,提倡自愿献血。强迫员工无偿献血侵犯了公民的人身自由权,员工可向劳动行政部门投诉,也可向人民法院起诉维权。如果公司通过扣除员工工资或者辞退员工的方式强迫员工去鲜血,就违反了劳动相关法律法规。法律依据:...
事业
单位
强制
献血
怎么投诉
答:
法律分析:可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。法律依据:《中华人民共和国
献血
法》第二条 国家实行无偿献血制度。国家提倡十八周岁至五十五周岁的健康公民自愿献血。第九条 血站对献血者
必须
免费进行必要的健康检查;身体状况不符合献血条件的,血站应当向其说明情况,不得采集血液。献血者的身体健康...
单位
可以强制员工
献血
吗
答:
一般情况下都是自愿的行为,如果不愿意去做,可以请其他人代做,但是费用奖励是
需要
拿出来的。所以不愿意做,可以不去做的。
事业
单位
强制
献血
怎么投诉
答:
事业
单位
强制
献血
的,投诉如下:1、进入支付宝,进入更多服务,点击【市民中心】。2、接下来在新的界面点击【办事大厅】。3、然后在办事大厅点击【政务服务投诉】。4、最后输入事业单位强制献血的事件详情,点击【投诉】即可。
单位
员工强制
献血
合法吗
答:
不合法,你可以拒绝。但
献血
其实有益无害,如果身体不错的,何尝不去做这件有意义的事情呢。
单位要求
员工
献血
,献完血后出现的问题单位负责吗?
答:
单位
是没有资格强制
要求
员工
献血
的,这个是建立在自愿基础上,如果是员工本人献血后出现问题,那么这种情况下主要还是员工个人负责
事业
单位
不去
献血
会被开除吗
答:
不会。根据查询中国政府网显示,
献血
是自愿的
单位
都不会强制
要求
去献血,都是以鼓励为主要方法,献血前综合考量身体原因,所以事业单位不去献血不会被开除。
单位
可以强制员工
献血
吗
答:
从理论上,说使用暴力逼迫、控制对方身体、意志的情况下当然可以完成强制
献血
。但是这肯定是非法 的。现今国际社会大多提倡无偿献血,自愿献血,在献血者愿意的情况下去完成行为,所以强制献血的说法也只能停留在非法的概念上,实际上无操作性。同时,我们也
要
废止另外俩个名词——义务献血、献血员 义务献血...
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