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单位收走员工身份证
公司扣押
员工身份证
违法吗
答:
律师解答 公司扣押员工身份证违法
。用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。用人单位违反法律规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳...
请问一下,用人
单位
可以随便把
员工
的
身份证
原件收起来吗?
答:
用人单位不可以随便把员工的身份证原件收起来
。员工可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令用人单位在限期内退还给劳动者本人,并依照有关法律规定给予行政处罚。用人单位的权力如下:1、根据实际情况制定合理劳动定额的权利;2、对劳动者进行职业技能考核的权利;3、制定劳动安全操作规程的权利;4、制定合...
用人
单位
扣押
员工
的
身份证
怎么办?
答:
可以向单位要回身份证
。单位拒不返还的情况下,可以报警,或向劳动行政部门举报,维护自身合法权利。用人单位扣押劳动者身份证的行为是违法的。根据我国《身份证法》第十五条,任何组织或者个人不得扣押居民身份证。《劳动合同法》中对此情况也有相关规定。第九条:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民...
公司拿走
员工身份证
原件能干什么
答:
法律分析:一,如果公司只是拿当事人的户口本、
身份证
来查看一下人和证件是否相符(有些人会冒用他人的身份证或者户口本),这个是完全有必要的,也是出于对用工者的合法权益的保护。二,如果公司拿当事人的户口本、身份证原件来复印留底,或者办理工资卡,社保卡等合理用途,当事人也应该支持;三,如...
劳动法规定用人
单位
压
员工身份证
几天合法?
答:
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚, 因此,
用人单位不得扣押员工身份证
。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条 ...
公司有权利扣押
员工
的
身份证
原件吗?
答:
公司没有权利扣押
员工
的
身份证
原件。国家机关或者有关
单位
的工作人员在履行职责或者提供服务过程中,应当当场核查居民身份证的人、证一致性,不得擅自记录居民身份证记载的公民个人信息,不得擅自复印、扫描居民身份证,不得扣留或者抵押公民的居民身份证。《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用...
公司有权利扣押
员工
的
身份证
原件吗?
答:
1. 公司不得扣押
员工
的身份证原件。2. 依据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人
单位
在招聘劳动者时,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。3. 如果用人单位违反上述规定,扣押劳动者
身份证件
,将受到劳动行政部门的处罚,并被要求退还扣押的证件。4. 此外,对于以担保或其他名义向劳动者
收取
财物的...
老板有权扣押
员工
的
身份证
吗?
答:
扣留
身份证
和工资的做法是错误的,不合法的,建议向当地劳动监察大队举报。《劳动合同法》第九条明确规定“用人
单位
招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者
收取
财物”。
员工
权益保障法 1) 享有平等就业和选择职业的权利。(2)有取得劳动报酬的...
用工
单位收取员工身份证
合法吗?
答:
必须予以制止……国有企业和集体所有制企业也不得向
职工收取
货币、实物等作为“入厂押金”或“风险金”。对擅自收取抵押金(品)的,劳动行政部门应责令企业立即退还给职工本人。根据上述规定,你所在的企业不应该收取所谓的“押金”。你可以向该企业所在地劳动行政部门举报这一违法行为。
用人
单位
,可以克扣劳动者的
身份证
等证件吗?
答:
员工
入职时候,遇到单位需要提供
身份证
,学历证书等资料进行登记时候,应该对相关证件进行及时的了解使用用途,并要求单位在办理相关资料登记以后及时归还,避免
单位收取
以后非法扣压或者使用。对于相关证件复印件交由单位留档,建议在证件复印件上面备注“作为XXX单位入职留档”,严格保障个人隐私的重要性。引用...
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