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北京医保附加险
北京
铁路局企业补充
医疗保险
管理办法
答:
综上所述,商业补充
医疗保险
的特点是:按服务项目结算;按服务单元结算;能够对被保险企业或参保人员进行合理的选择;能够设计出针对具体情况的
附加
条款;可与
医保
紧密结合,共同控制道德风险。法律客观:《
北京市
企业补充医疗保险暂行办法》明确了参加了北京市基本医疗保险的企业可以为本单位职工和退休人员(外...
北京
的单位给职工上的补充
医疗保险
何时缴纳?具体如何报销?4月入职是否...
答:
2、
附加
门急诊团体医疗保险、附加住院团体医疗保险、附加生育团体医疗保险和2011年2月20日后交单的社保补充团体
医疗保险保险
期间均不允许追溯。业务人员交单的日期不得晚于投保生效日。3、附加门急诊团体医疗保险、附加住院团体医疗保险、附加生育团体医疗保险保全业务保险期间不允许追溯,社保补充团体医疗保险保全...
北京
男28岁,有公司医疗
附加险
5w以下90%报销。想投保其它医疗重大疾病等...
答:
可以考虑平安幸福A定期寿险,
附加
重大疾病
保险
,保额10万的费用在千元左右,消费型,
附加医保
外医疗费用责任险(三者)
答:
附加医保
外医疗责任险是商业车险中第三者责任险和车上人员责任险(俗称座位险)的
附加险
,保险责任是保险期间内,被保险人或其允许的驾驶人在使用被保险机动车的过程中,发生主
险保险
事故后,应当由车主对第三方承担的医疗费用,且是医保范围外的部分,保险公司承担责任范围内的理赔责任。医保外医疗费用责...
北京
生育险和医疗险合并了吗
答:
法律主观:生育险和
医疗保险
合并了,今后生育保障将成为
医保
制度的一个组成部分,医保成为主险,生育保障是其中的一个强制性
附加险
。各类人群参加医保的,自然获得生育保障的相关权利。法律客观:《社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无...
北京医疗保险
和生育险
答:
合并实施后,生育保险基本可以实现全面覆盖。换言之,今后生育保障就将成为
医保
制度的一个组成部分,医保将成为主险,而生育保障就类似其中的一个强制性
附加险
。各类人群只要参加了医保,就自然而然地获得了生育保障的相关权利。同时,将生育保险纳入
医疗保险
,可以有效化解生育与基本医疗保险有交叉的情况,...
想给家母买一份
医疗保险
(
北京
)
答:
当然,如果有人花了三千元看病,社会保险加商业保险加起来的赔偿不会超过3000(给付性质的
附加险
除外)应该说商业保险是社会保险的补充,如果单单 靠社会保险,很多时候是不够用的3
北京市医疗保险
经办机构 名称 地址 咨询电话 市社会保险基金管理中心 北京市宣武区永内西街5号 63167789 市医疗保险事务管理中心 北京市...
北京医保
缴纳比例怎么算
答:
目前
北京
养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);
医疗保险
缴费比例 :单位10%,个人2%+3元;失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;生育保险缴费比例:单位五险0.8%,个人不...
fesco补充
医疗保险
中关于住院的规定,谢谢!
答:
应该是选择了保险公司的
附加险
种,这样的险种里,是可以对职工住院以后,可以在经济上给予一定的补贴的,也就是您所说的那个床位费。至于你说的1300那是
北京市
住院起付线,这个一般的补充医疗都可以对这个1300以下的部分进行报销,当然了,具体情况,你还是要去问一下单位的经办人,一般单位都是人事部...
工作时候需要买的5险是指哪五种
保险
?
答:
而“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、
医疗保险
和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。目前
北京
养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),...
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