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劳动合同可以拍照给学校吗
劳动合同拍照给
辅导员
可以吗
答:
可以
。已签定就业协议或正式劳动合同的毕业生通过拍照或扫描将就业材料主动提交给辅导员(班主任),这样可以让学校和老师更好的了解学生们的就业情况。
劳动合同可以拍照吗
答:
可以
,拍照的劳动合同有法律作用:可以作为证据之一。劳动合同上有编号。劳动合同复印件公司盖章后有法律效力。《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建...
劳动合同可以拍照给
别人看吗
答:
一、劳动合同可以拍照给别人看吗1、
劳动合同不可以拍照给别人看
。用人单位提供的劳动合同文本未载明规定的劳动合同必备条款,或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正。给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条【基本原则】订立劳...
劳动合同
,
可以拍照给
别人看吗,这样法律上有没有什么?
答:
没有的,
可以的
,一般来讲劳动合同签订后应一式三份,用人单位和劳动者各执一份。在鉴证劳动合同时,鉴证部门留存一份。因各地的情况不一样,签订劳动合同的份数应根据用人单位所在地劳动行政部门的要求来确定,至少要保证用人单位与劳动者双方当事人各有一份。法律分析用人单位违反相关规定,劳动者应向...
劳动合同
是否
可以拍照给
他人
答:
1、做公司的人事部,不能把劳动合同拍照给别人的
。2、个人自己拍照劳动合同,那么里面关于公司保密条款要注意,不然公司可能会起诉劳动者本人。
公司签订的
劳动合同
我有没有权利
拍照
?
答:
你不但有权利
拍照
,还有权利要求自己持有一份
劳动合同
。
公司签
劳动合同
没有给我一份,我
拍照
下来
能
算证据吗
答:
如果单位没有将
劳动合同给
劳动者,劳动者有权向劳动社会保障局请求用人单位责令改正。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
仲裁不让我拿
劳动合同
我偷偷
拍照
了有用吗?
答:
能。空白
劳动合同拍照能
作为证据,但证明力不强,还需要其他相关证据进行佐证。劳动争议适用仲裁前置,对仲裁裁决不服的,
可以
向人民法院提起诉讼。发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
人事档案材料
能拍照
或者扫描吗,还是只能复印?
答:
档案里的
劳动合同
存放复印件是
可以
的,但是一定要在复印件上注明与原件相符并加盖红色公章。劳动合同一式两份,单位一份,个人一份,作为两者建立劳动关系的依据。在个人离职的时候,需要提交个人的离职申请,经单位批准后单位会开具解除劳动合同的证明,去社保办理劳动关系转移或终止的手续。如果劳动者与单位...
劳动合同拍照
留一份有用吗
答:
法律主观:
劳动合同拍照
算证据,法院查证属实的照片,才能作为认定事实的根据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不
能
自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。人民法院应当按照法定程序,全面地、客观地审查核实证据。
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