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劳动仲裁提交证据后多久开庭
申请
劳动仲裁后
,时间周期都是多长啊?从立案,告知双方,
证据
收集和交换...
答:
1. 立案:劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后,
应当在5日内决定是否受理
。如果符合受理条件,则应当予以受理;如果不符合,则应当书面通知申请人不予受理。2. 通知双方:一旦仲裁申请被受理,劳动争议仲裁委员会应当在法定期限内将仲裁庭组成情况通知双方当事人。3. 证据收集和交换:在仲裁过程中,双方当...
劳动仲裁提交证据后多久开庭
答:
劳动仲裁立案后3~5天或者是十几天开庭
。 1、劳动仲裁经庭审后调解未果,依法做出的法律文书叫劳动仲裁裁决书,不是判决书,劳动仲裁审理期限为45日,案情复杂经劳动仲裁委主任批准的,可以延长15日; 2、劳动仲裁员出具的法律文书,叫裁决书,法院审理后,由法官出具的法律文书,叫判决书;二、法律依据《...
劳动仲裁
立案
后多久开庭
答:
劳动仲裁立案后多久开庭法律并没有明确的规定,
但从劳动仲裁立案到开庭最迟为25天
。劳动仲裁从立案到开庭审理的具体期限规定如下:1、劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起
五日内
,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由;2、劳动争议...
劳动仲裁
立案
后多少天开庭
答:
法律分析:劳动仲裁受理后开庭时间是一般不会超过二十五天
,劳动仲裁要在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日后有结果,案情复杂需要延期的,时间还可能会延长,延长的时间最长不得超过十五日。下列情况发生时,劳动者可以不经过劳动仲裁而直接向法院提起诉讼:(一)劳动者以用人单位的工资欠条为证据...
劳动仲裁
申请
提交后多久开庭
答:
劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起五日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人
。仲裁庭应当在开庭五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的,
可以在开庭三日前请求延期开庭
。是否延期,由劳动争议仲裁委员会决定。当事人接到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意...
劳动仲裁
通知书收到
后多久
能
开庭
答:
劳动仲裁受理后开庭时间是
一般不会超过二十五天
,劳动仲裁要在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日后有结果,案情复杂需要延期的,时间还可能会延长,延长的时间最长不得超过十五日。法律依据:《 劳动争议 调解仲裁法》第三十二条 【书面通知仲裁庭组成情况】劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请...
劳动仲裁
麻烦吗 等待时间久吗
答:
去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委;申请
劳动仲裁
,立案时需携带仲裁申请书等材料,
提交
材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后
开庭
审理,首先进行调解,调解不成的,仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案。劳动仲裁有受理期限和审理期限。受理期限为5天,依据我国...
劳动仲裁多久
可以出结果
答:
劳动仲裁一般六十天内出结果。根据相关法律规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会,受理仲裁申请之日起,
四十五日内结束
。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。劳动仲裁的申请程序,具体如下:1、向劳动争议仲裁委员会...
劳动仲裁后
一审二审还要
多久
答:
当事人向仲裁委员会提交劳动仲裁申请书,经审查,仲裁委员会收到劳动仲裁申请书之日起
五日内
作出受理或者不予受理的决定;3、组建仲裁庭。仲裁委员会决定受理的劳动争议案件,应自立案之日起七日内按《劳动争议仲裁委员会组织规则》组成仲裁庭;4、调查取证。仲裁委员会有权要求当事人提供或补充证据。当...
提交仲裁
材料
之后多久
立案
答:
开庭
审理 ,
之后
对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;
劳动仲裁
一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院; 3、可以不请当地 律师 代理 ,请专业人士
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