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劳务派遣出差没有补贴合法吗
劳务派遣
公司能够给派遣员工报销差旅费
答:
差旅费应由用工单位支付。差旅费,是指
出差
期间因办理公务而产生的交通费、住宿费和公杂费、伙食
补助
等各项费用。差旅费属于劳动条件的范畴,
劳务派遣
中,劳动者具体工作是在用工单位,按照用工单位的安排出差,根据《劳动合同法》第六十二条规定,应当由用工单位报销而非派遣单位。《劳动合同法》第六十二...
公司安排
出差
三个月是否
合理
答:
法律分析:合理
,用人单位可以根据生产、经营工作需要,行使用工管理权,合理安排劳动者工作。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载...
劳务派遣
,用人单位没签合同去工作了一个月老板不发工资怎么办_百度知 ...
答:
依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,没有签订劳动合同,用人单位不支付工资的,劳动者可以和用人单位协商
,如果协商不成的,可向劳动监督部门举报,或者申请劳动仲裁,维护自己的权益。关于没签劳动合同老板不发工资怎么办的问题,下面由小编为你详细解答。一、没签劳动合同老板不发工资怎么办 1、没有签订劳动...
民爆运输押运员可以
劳务派遣吗
答:
该职位可以劳务派遣。从法律层面上来讲,通俗一点,
如果你属于某个集团企业派遣出差都合情合理,相信劳动合同也有说明,是合法的
。从民爆行业特殊性来讲,用人单位也未必能强行派遣某人到异地工作,具体表现在此人是否通过国家相关的资格考试、取得上岗证(爆破工程技术作业人员)。
劳务派遣
工在用人单位13年了,因父亲病逝回家奔丧,路费报销吗?
答:
根据劳动法你应该是有探亲假,按照规定你的路费应该是报销的。可是某前企业就不同
了
,他们有他们的具体管理制度。你们与国企有所不同,有的企业不执行这个规定。只能看企业的相关规定了。
我是个
劳务派遣
,工资不高也
没有
一金,但工作不算辛苦,可家里老人却总要...
答:
首先,两者的工资待遇是不一样的。一般来说事业单位不会为
劳务派遣
人员缴纳五险一金,事业单位编制人员的工资是由公司直接发放的,但是劳务派遣人员的工资却由第3方外包公司进行发放。简单来说,事业单位
没有
与劳务派遣人员签署正规的用人协议,所以说很多公司福利外包人员都是无法享受到的。其次,两者所签订...
劳务外包和
劳务派遣
一样吗?它们之间的区别是什么?
答:
在维护自身的
合法
权益是两者需要认识的,法律也是不同的所以这一点一定要记住。三、劳务外包和
劳务派遣
所承担的后果也是不一样的。对于一些工作
没有
及时完成,或者太过于拖沓,两者对于这种情况的处罚是不同的,一般劳务外包会接触合约关系,并要求相应的赔偿。而劳务派遣只会在员工的工资上进行扣除,并扣分...
关于
劳务
关系的问题。 我们在中石化下属的建设单位工作,常年
出差
...
答:
你们是
劳务派遣
工,与中石化是
没有
劳动合同关系的,他们就是为了规避这个风险,所以钻政策空子。这个是
合理
的
合法
的钻空子行为。
小企业会计准则
出差补贴
答:
小企业会计准则
出差补贴
在做账时是算作差旅费补贴,按照差旅费报销.差旅费中涉及到的增值税问题 (一)交通费(含市内交通费、杂费)1.符合税法规定的交通费可以抵扣进项税额 根据《财政部税务总局海关总署关于深化增值税改革有关政策的公告》(财政部税务总局海关总署公告2019年第39号,以下简称39号公告)规定,...
贵州省
劳务派遣
政府
补贴
标准
答:
出差
人员乘坐飞机要从严控制,出差路途在1500公里以上或出差任务紧急的,市级单位经局级领导批准,区、县级单位经区、县级领导批准方可乘坐。 2.工作人员出差期间不再发放市内交通费。 三、出差人员的伙食
补助
费 工作人员的出差伙食补助费,不分途中和住勤,每人每天补助标准为:一般地区由8元提高到20元,...
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